Verkäufer (w/m/d) 100% Niederbipp
Die Derendinger, ein Unternehmen der Swiss Automotive Group, ist bekannt als Markt-Leader im Autoteilehandel mit dem grössten Vertriebsnetz in allen Sprachregionen der Schweiz.
Was wir bieten:
Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
Eine verantwortungsvolle, interessante und selbständige Arbeit mit viel Gestaltungsspielraum
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
Attraktive Anstellungsbedingungen
Förderungen von interner und externer Weiterbildung
Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
Vergünstigungen bei den Migrol-Tankstellen
Vergünstigungen bei der Spital- und Zusatzversicherung der CSS
Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn
Dienstaltersprämien
Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten ArbeitgeberAnteil
Mind. fünf Wochen Ferien
Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen
Das bringst du mit:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Automobilbranche, z.B als
Detailhandelsfachmann/-frau, Autoersatzteileverkäufer/-in, Automobilfachmann/-frau, Mechatroniker/-in oder ähnliches
Du sprichst fliessend Deutsch, andere Sprachen sind ein Plus
Erfahrung im Verkauf oder in der Verkaufsabwicklung
Gute PC, Office Anwenderkenntnisse (Microsoft Dynamics) und allgemeine IT Kenntnisse
Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung aus
Du kommunizierst offen, klar und konstruktiv
Hohe Eigeninitiative, Lösungs- und Teamorientiert
Dein Job:
Kundenbedienung und -beratung
Selbständige Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen
Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Kundenbestellungen
Erledigung von administrativen Arbeiten im Zusammenhang mit unserem breiten Sortiment
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen
Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort
Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden.
Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigt.
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