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Developer bi-frontend & sql (a) 80-100%

Dübendorf
Helsana Insurance Company Ltd
Programmierer
EUR 120’500 pro Jahr
Inserat online seit: 29 April
Beschreibung

Responsibilities

* Erheben fachlicher Anforderungen für Reports und Dashboards
* Beraten der Fachabteilungen und entwickeln nachhaltiger BI-Frontend-Lösungen auf Basis des DWH und Data Lake
* Erstellen von Ad-hoc-Analysen und Prototypen in Zusammenarbeit mit internen Kunden sowie erstellen von Datenselektionen auf Basis von SQL
* Leiten eigenständiger (Teil-)Projekte mit Fokus auf BI & Analytics
* Umsetzen von und Mitarbeit in komplexen Vorhaben in agilen Projekten (KANBAN; Scrum)
* Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 114'000 und 127'000 (bei 100%)


Qualifications

* Studium (Uni/FH) in Mathematik, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder gleichwertige Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrung mit Datenbanken (z.B. Exasol, Oracle) und sehr gute Kenntnisse in SQL und Data Warehousing (DWH)
* Ausgewiesene Entwicklungserfahrung mit MicroStrategy von Vorteil sowie Kenntnisse in Power BI wünschenswert
* Gute Kenntnisse des Krankenversicherungs- und Finanzgeschäfts von Vorteil
* Rasche Auffassungsgabe, ganzheitliches Denken, hohe Eigenverantwortung und strukturierte Vorgehensweise


Benefits

Flexibilität und Wertschätzung

Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.

Kultur und Einstellung

Unsere Du-Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross.

Bewusstsein und Ausgleich

Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein, etwa mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants oder Sportangeboten im eigenen Helsana Health Club. Achtsamkeit ist uns ein wichtiges Anliegen, das wir mit spezifischen Kursen und Trainings unterstützen.

Chancen und Bedürfnisse

Wir blicken stets nach vorne. Dabei setzen wir auf AI-Bildanalysen, Predictive Analytics und viele weitere spannende Technologien. In Gilden fördern wir den interdisziplinären Austausch und die persönliche Entwicklung. Auch treiben wir Pilot- und Innovationsprojekte mit Partnern und Start-ups voran. Denn nur so können wir auch in Zukunft auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden eingehen.

#J-18808-Ljbffr

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