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Verantwortliche:r arbeitssicherheit und gesundheit

Köniz
Gemeinde Köniz
Inserat online seit: 5 Mai
Beschreibung

Das bewirken Sie bei uns

* Unterstützen der Direktionen bei der Zielerreichung in Bezug auf Arbeitssicherheit und Gesundheit
* Erarbeiten entsprechender Konzepte sowie Planen und Sicherstellen ihrer Umsetzung und Einhaltung
* Im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Brandschutz: Führen des ASA-Sicherheitssystems, Beraten der Linienvorgesetzten, Leiten des Arbeitssicherheitsgremiums, fachliches Führen der SIBE/BESIBE, Planen und Koordinieren von Ausbildungen und durchführen von Gefahrenermittlungen sowie Risikobeurteilungen
* Im Bereich Gesundheit: Initiieren und Umsetzen eines Präventionsmanagement mit den dazugehörigen Massnahmen sowie Beraten und Unterstützen der Führungspersonen, HR-Beratenden, Mitarbeitenden, etc.
* Aufbereiten von Reports und Statistiken zur Messung des Erfolgs verschiedener Massnahmen, aktive Pflege des erforderlichen Netzwerks zur Unterstützung der Effektivität dieser Massnahmen und regelmässiges Rapportieren an den Gemeinderat

So begeistern Sie uns

* Abschluss einer höheren Berufsbildung sowie einer fachbezogenen Weiterbildung
* Arbeitssicherheit: mehrjährige Berufserfahrung und/oder vorzugsweise Ausbildung zum Spezialist ASGS (oder Sicherheitsfachmann nach Eignungsverordnung) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
* Gesundheit: idealerweise bereits Berufserfahrung und/oder eine Weiterbildung im betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
* Eine dynamische und flexible Arbeitsweise sowie eine hohe Selbständigkeit
* Teamfähig, mitdenkend, lösungsorientierte Persönlichkeit
* Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

Das erwartet Sie bei uns

* Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre
* Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice
* Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage und die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu nehmen
* Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Manfred Rohrer, Leiter Personalabteilung, Tel

Ihr HR-Kontakt
Manuela Fawer
HR-Beraterin
Tel

Besuchen Sie uns unter .

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