PpLe Service d'architecture et du logement est un service planificateur, constructeur et accompagnateur, qui garantit la prise en compte de l'ensemble des politiques publiques en lien avec l'environnement bâti et le logement. En valorisant le patrimoine, il conduit les projets de rénovation, de transformation, d'assainissement et de nouvelles constructions du patrimoine administratif et financier de la Ville de Lausanne. Pour faire face aux défis liés au Plan Climat et l'assainissement énergétique du patrimoine bâti de la Ville, nous augmentons nos effectifs et renforçons nos équipes en créant un poste de Project Management Officer (PMO). /p pLa Ville de Lausanne vous offre un environnement stimulant. Vos compétences contribuent directement à la qualité de vie des Lausannoises et Lausannois. /p h3Durée /h3 pContrat de durée déterminée jusqu'au 31 décembre 2032 /p h3Mission(s) principale(s) /h3 ul liContribuer au développement et au déploiement des méthodes de gestion des projets de construction, en collaboration avec les spécialistes métiers /li liAssurer le suivi du portefeuille de projets stratégiques /li liFournir un appui méthodologique et opérationnel aux architectes chef‑fe‑s de projet afin de sécuriser la planification et la maîtrise du périmètre, de la qualité, des coûts et des délais /li liPiloter l'analyse et le suivi des risques, avec des actions et alertes appropriées /li liProduire un reporting structuré et fiable pour le pilotage et la gouvernance des projets /li /ul h3Profil /h3 ul liMaster d'ingénieur‑e HES/EPF ou Master universitaire en lien avec les processus de gestion de projet et le système qualité /li liCertifications en gestion de projet reconnues ou CAS en gestion de projet, souhaité /li liMinimum 5 années d'expérience professionnelle réussie sur des projets transversaux de haut niveau et de conduite du changement /li liExpérience confirmée en gestion de projets multi‑acteurs et complexes avec suivi de périmètre, qualité, coûts et délais /li liExpérience dans la mise en place de PMO, outils de gouvernance et reporting /li liBonnes connaissances des lois, normes et réglementations /li liAisance rédactionnelle /li liCompétences avancées en Excel et outils de reporting / BI (Power BI, tableaux de bord, KPI) /li liExcellentes connaissances d'un ou plusieurs outils de gestion de projet de type MS Project /li /ul h3Conditions spéciales /h3 pCasier judiciaire vierge /p h3Lieu de travail /h3 pRue du Port‑Franc 18, 1002 Lausanne /p h3Classe salariale /h3 p11 /p h3Entrée en fonction /h3 pDe suite ou à convenir /p h3Renseignements /h3 pMme Catherine Borghini Polier, cheffe de service, /p pNous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes. /p /p #J-18808-Ljbffr