WOFÜR WIR SIE SUCHEN
* Proaktive Durchführung von Inspektionen und Wartungen, um Anlagen optimal am Laufen zu halten
* Gezielter Austausch von Verschleißteilen zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft
* Schnelle und präzise Fehleranalyse mit anschließender effektiver Störungsbehebung
* Tiefgehende Analyse wiederkehrender Störungen zur Identifikation und Behebung von Grundursachen
* Entwicklung und Implementierung von Lösungen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit und Minimierung von Ausfallzeiten
* Sorgfältige Dokumentation aller Aktivitäten im Wartungsplaner
* Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Arbeits- und Wartungsanweisungen für unsere Anlagen
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
* Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Automatisierungstechniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d)
* Nachweisliche Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle oder einem anspruchsvollen technischen Umfeld
* Fundiertes und praxisorientiertes Fachwissen in Bereichen wie Maschinenbau und Elektrotechnik
* Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und branchenspezifischer Software
* Erfahrung in der Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Datenverwaltung sowie dem Verfassen von Berichten und Protokollen
* Deutsch verhandlungssicher / Englisch von Vorteil
WAS WIR IHNEN BIETEN
Unsere kollegialen Teams und die flache Hierarchie geben Ihnen den Gestaltungsfreiraum, sich aktiv in die Prozesse einzubringen und eigene Ideen umzusetzen.
* Die Freiheit, Strategien und Konzepte kreativ und innovativ mitzugestalten und Ihre Stärken einzubringen
* Die Möglichkeit, aktiv zum Gesamterfolg unseres stark wachsenden Unternehmens beizutragen
* Das breite Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten (40-Std.-Woche, ab 5 Wochen Ferien)
* Gute Anbindung an ÖV sowie Benefits wie Reka-Checks, Ladestation für E-Auto und viele spannende Rabatte im Corporate Benefit Programm
KONTAKTDETAILS
Zuständige Ansprechpartner: Christoph Badertscher
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.
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