Das bewirken Sie bei uns
* Behandlung ambulanter Patientinnen und Patienten aus allen gängigen Fachgebieten
* Enge Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit ärztlichen Zuweisenden auf Augenhöhe
* Möglichkeit zur Mitarbeit in der Ausbildung von Physiotherapiestudierenden der BFH im Praxismodul
* Mitwirkung in fachspezifischen Projekten
Das bringen Sie mit
* Abgeschlossene Physiotherapieausbildung, ausländische Diplome mit vorliegender bzw. beantragter SRK-Anerkennung
* Aufgestellte, freundliche und engagierte Persönlichkeit
* Aufmerksamkeit gegenüber den Bedürfnissen und Zielen unserer Patientinnen und Patienten
* Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
* Fundiertes Fachwissen sowie Ideen und Visionen zur Weiterentwicklung der Physiotherapie SRO
* Abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit in einem kleinen und hochmotivierten Team
* Wöchentliche, interne Fortbildungen gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen aller Standorte sowie Unterstützung der individuellen, fachlichen Weiterentwicklung mit externen Weiterbildungen
* Fachspezialisierte Mitarbeitende bieten Anlaufstelle für Fachfragen und Begleitung der fachlichen Weiterentwicklung
* Grosszügige Raumverhältnisse, gut ausgestattetes MTT, Behandlungsräume mit Blick in die Oberaargauer Natur
* Flexible Arbeitsmodelle die es erlauben, Familie, Beruf und Hobby unter einen Hut zu bringen
* Für Einsätze am Abend, in der Nacht und an Wochenenden wird eine Inkonvenienzzulage von CHF 9.– pro Stunde ausbezahlt. Bei Abend- und Nachteinsätzen wird zusätzlich eine Zeitgutschrift von 20 % angerechnet. Auch kurzfristiges Einspringen oder die erfolgreiche Vermittlung eines neuen Teammitglieds belohnen wir mit einer Prämie
Unsere Mitarbeitenden sind bei der Pensionskasse SRO versichert. Die SRO AG übernimmt bis zu 60 % der Beiträge (statt der üblichen 50 %) und je nach individueller Situation kann zwischen drei Sparplänen gewählt werden.
Familie und Kinderbetreuung
* Mitarbeitende mit gesetzlichem Anspruch auf Familienzulagen erhalten zusätzlich eine monatliche Betreuungszulage von CHF 180.– bis CHF 250.–. Die Lohnfortzahlung während eines 16‑wöchigen Mutterschaftsurlaubs sowie des 15‑tägigen Vaterschaftsurlaubs beträgt 100 %
* Aus-, Fort- und Weiterbildung
* Die betriebliche Fort- und Weiterbildung und spannende Karriereoptionen sind Bestandteil unserer zukunftsorientierten Unternehmensphilosophie
* Personalzimmer
* Es besteht die Möglichkeit, bei freier Kapazität an folgenden Standorten für eine befristete Zeit ein möbliertes Zimmer zu mieten:
* Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr
* Die Mitarbeitenden profitieren von Zusatzleistungen, welche Gesundheit und Wohlbefinden unterstützen – dazu zählen betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessangebote, medizinische Betreuung, sowie Hotelkomfort bei Hospitalisierung. Zudem geniessen sie vielfältige Vergünstigungen in Apotheken, bei Sportartikeln, Unterhaltungselektronik und Getränken
* Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten
* Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an
Betriebskommission
* Die SRO AG verfügt über eine Betriebskommission, welche das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Geschäftsleitung bildet. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung
* Angebote zur Gesundheitsförderung
* Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements offeriert die SRO AG laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management
* Unsere Mitarbeitenden profitieren von Flottenrabatten bei verschiedenen Marken
Respektvoll und engagiert
132 Betten (Akut 126, IPS 6)
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