Ihre Aufgaben:
1. Beraten von Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden aus unterschiedlichen Kulturkreisen in allen Facetten der modernen Personalarbeit
2. Unterstützung der Linienvorgesetzten in der Personalrekrutierung und -betreuung
3. Termin- und fachgerechte Verarbeitung des Lohn- und Sozialversicherungswesens
4. Umsetzung vom Eintrittsprozess über Personalentwicklungsmassnahmen, Absenzenmanagement und Zeitwirtschaft bis zu Pensionierungen
Ihr Profil:
5. Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen
6. Praxiserfahrung im Produktionsumfeld
7. Versierte IT-Anwenderkenntnisse (Abacus von Vorteil)
8. Hohes Qualitätsverständnis und Ausführungskontrolle
9. Teamorientiert, belastbar und vertrauenswürdig
10. Kommunikativ, flexibel, durchsetzungsstark
11. Analytische und lösungsorientierte Denkweise
12. Hohe Lernbereitschaft
13. Freude an einem lebhaften Betrieb
14. Zugang zu Menschen verschiedener Nationalitäten
Ihre Vorteile:
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Vorsorge und Sozialleistungen
15. Attraktive Sozialversicherungsleistungen
16. Rabatte auf Krankenkassen und Versicherungen
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Anstellungsbedingungen und Vergütung
17. Flexible Arbeitszeiten
18. Fünf Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr sechs Wochen
19. Marktorientierte Entlöhnung
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Zugaben und Vergünstigungen
20. Mitarbeiteranlässe
21. Dienstaltersgeschenk in Form von Feriengutschrift oder Geldbetrag
22. Rabatt im öffentlichen Verkehr
23. Reka-Checks
24. Rabatt auf Wohnungsmiete
25. Rabatt auf Wohnungskauf
26. Jährliches Geburtstagsgeschenk
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Infrastruktur
27. Grosser Maschinenpark
28. Moderne IT-Infrastruktur
29. Stehpulte für das Büropersonal
30. Pausenräume mit Küchenausstattung
31. Parkplätze
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Sondervergütung Sozialcharta Schmid Gruppe
32. Sondervergütung im Rahmen der Sozialcharta der Schmid Gruppe
Schmid
33. Familienunternehmung seit 1979
34. Modern und bodenständig
35. Mitarbeiter-, Kunden- und qualitätsorientiert
36. Sozial engagiert
Berufliche Perspektiven
37. 30 Lehrstellen
38. Nachwuchsförderung
39. Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung
40. Laufbahnplanung
41. Vielseitige Aufgabengebiete mit grosser Eigenverantwortung
Gesundheit
42. Weiterbildungsseminar zum Thema Gesundheit und Unfallprävention auf der Baustelle
43. Top 7 - das tägliche Fünf-Minuten-Bewegungs- und Kräftigungsprogramm
44. Früchte und Mineralwasser
45. Gratislieferung von Sonnencreme auf die Baustellen
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