HR – Generalist & GL-Assistenz 60 – 80 % (m, w, d)
zählt zu den führenden Fach- und Onlinehändlern für die Bereiche Bad, Leuchten und Wohnen in Europa. In unserem Onlineshop schaffen wir mit einem vielfältigen Angebot erstklassiger Produkte ein begeisterndes Einkaufserlebnis. Als Online-Pionier der Sanitärbranche mit über 850 Mitarbeitenden, suchen wir in der Niederlassung mit Sitz in Bern genau Dich, um mit uns weiter voranzugehen und unsere Kunden glücklich zu machen.
Der Job, der Dich glücklich macht:
Ansprechperson für rund 18 Mitarbeitende am Standort Bern in sämtlichen Themen des Personalwesens inkl. Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Übernahme der operativen Arbeiten für den gesamten Employee Life Cycle (Arbeitsverträge, Austritte, Zeugnisse, Zeiterfassungsmanagement etc.) jedoch ohne Lohnbuchhaltung
Weiterentwicklung von Personalprozessen
Durchführung von Rekrutierungsprozessen einschliesslich Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl und Vorstellungsgesprächen
Erstellung und Aufbereitung von Reportings und Auswertungen
Unterstützung der Geschäftsleitung in organisatorischen und operativen Aufgaben sowie administrativen Projekten
Vertretung von REUTER nach aussen und Positionierung als starke Marke u.a. in den sozialen Netzwerken
Das Profil, das uns glücklich macht:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich HR / Direktionsassistenz
Mindestens 5 Jahre in den Bereichen HR oder Direktionsassistenz in agilen Umfeldern
Ausgeprägte Resilienz sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten und lösungsorientiert zu arbeiten
Belastbare Persönlichkeit an der Schnittstelle zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden
Umfassende Kenntnisse in der HR-Projektarbeit
Einwandfreies Deutsch und gute bis sehr gute ösischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Dir:
Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit sehr abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeiten in einem spannenden und designorientierten Umfeld
Gute Perspektiven in einem expandierenden e-Commerce-Unternehmen mit flachen Hierarchien
Eine moderne Arbeitsumgebung und –Ausstattung mit Personalrestaurant und Fitnessstudio
Kollegialer Zusammenhalt und gelebte Duz-Kultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und diverse Teamevents
Onboarding mit umfangreicher Einarbeitungsphase jid36c088ca jit0311a jiy26a