Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Über das Unternehmen Für eine renommierte Bank in Basel suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die strategische HR-Initiativen vorantreibt und gleichzeitig operative Abläufe sicher im Griff hat
Stellenbeschreibung
Talentgewinnung: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess - von der Ausschreibung bis zur Einstellung
Strategische Weiterentwicklung: Bestehende HR-Prozesse analysierst du kritisch und entwickelst sie mit frischen Ideen weiter
Projektverantwortung: Du arbeitest an spannenden Initiativen rund um Arbeitgeberattraktivität und Personalentwicklung
Begleitung von Führungskräften: Du unterstützt unsere Führungskräfte als Sparringspartner bei personalbezogenen Fragestellungen
Onboarding und Offboarding: Du führst strukturierte Gespräche zum Eintritt und Austritt von Mitarbeitenden
Profil
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine fundierte Weiterbildung im Personalbereich
Fundierte Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen entlang des gesamten Employee Life Cycle
Ein gutes Gespür für Menschen, Prozesse und strategische Zusammenhänge
Das Angebot
Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen
Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit in Basel
Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - insbesondere im Bereich Coaching
Raum für Eigeninitiative und kreative Mitgestaltung
Mein Ansprechpartner Nils Wethmar Referenznummer /1 jid7ce35cea jit1043a jiy25a