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Personalverantwortliche (m/w/d) 80-100%, mitglied der geschäftsleitung

Schlosswil
Spitex Verband Kanton Bern
EUR 250’000 - EUR 300’000 pro Jahr
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Weitblick, Organisationstalent und Herzblut unsere Personalprozesse mitgestaltet.

Personalverantwortliche (m/w/d) 80-100 %, Mitglied der Geschäftsleitung
In dieser zentralen Funktion führen Sie die gesamte Personaladministration eigenständig und sind für folgende Prozesse verantwortlich:

Die vollständige HR‑Administration vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Arbeitszeugnisse sowie Pflege der Personaldaten

Eigenverantwortliche Durchführung der Lohnverarbeitung inklusive Berechnung, Kontrolle und Abstimmung aller lohnrelevanten Zahlen

Zusammenarbeit mit Sozialversicherungen und Behörden, Deklarationen

Bearbeitung des Absenzenmanagements und von Krankheits- und Unfallmeldungen

Unterstützung bei der Budgetplanung im HR‑Bereich

Rekrutierung neuer Mitarbeitenden inklusive Onboarding

Verwaltung des Schlüssel‑ und Schließsystems

Enge Zusammenarbeit mit den Finanzverantwortlichen

Aktive Mitarbeit in der Geschäftsleitung

Sie bringen das nötige Fachwissen mit – und den Blick fürs Ganze:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Human Resources

Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion

Idealerweise Kenntnisse im Gesundheitswesen

Technikaffinität und ausgeprägtes Interesse an der Implementierung digitaler HR‑Lösungen

Versierte Kenntnisse in MS Office (Excel) sowie gängigen ERP‑Lösungen

Ausgeprägte Eigenverantwortung sowie die Fähigkeit, Herausforderungen proaktiv anzugehen und tragfähige Lösungen zu entwickeln

Kenntnisse im Finanzbereich

Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit und Offenheit für Veränderungen

Ihr Profil – strukturiert, verantwortungsvoll und offen
Eine sinnvolle Tätigkeit in einem Umfeld, das Menschen unterstützt und bewegt:

Wir leben aktiv ein wertschätzendes Verhalten untereinander

Attraktive Anstellungsbedingungen mit Benefits

Flexible Arbeitszeiteinteilung und die Möglichkeit für Homeoffice

Ein eingespieltes, kollegiales Team, das Offenheit und gegenseitige Unterstützung lebt

Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit kurzen Wegen und klaren Strukturen

Gezielte Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Darauf können Sie sich freuen – wertschätzend, flexibel und zukunftsorientiert:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Pflege – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

#J-18808-Ljbffr

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