Nachwuchsprogramm: Stellvertreter*in Marktleitung
Die Migros Aare bereitet dich darauf vor, selbstständig und erfolgreich eine Migros-Filiale zu führen. Die kompakte und praxisnahe Ausbildung wird individuell auf dich zugeschnitten. Wir bilden dich während 12 - 18 Monaten bei vollem Gehalt aus. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt.
Was du bewegst
* Kundenorientierte Führung der Filiale gemeinsam mit der Marktleitung
* Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte
* Mitverantwortung für die Führung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die Nachwuchsförderung
* Führung einer Abteilung
* Sicherstellung der definierten Prozesse
* Stellvertretung der Marktleitung bei Abwesenheiten
Was du mitbringst
* Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung
* Berufserfahrung: Idealerweise mehr als 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supermarkt mit mehrjähriger Führungserfahrung
* Begeisterung für den Detailhandel
* Freude am Führen und Fördern von Mitarbeitenden
* Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
* Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes Auftreten
* Deutsch (verhandlungssicher)
Was wir dir bieten
1. Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
2. Kinderbetreuung: Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten
3. Handy-Abo: Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
4. Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
5. Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
6. Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
7. Migros