PpWählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Benachrichtigung erstellen /ppÜber zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mit. /ppbGemeinsam ein Stockwerk nach oben als /b /ph3Aufzugsmonteur*in im Oberwallis (m/w/d) 80-100% /h3pDein Tag – dein Plan! Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen Bedürfnissen. Dein modernes Werkzeug begleitet dich dabei. Mehr erfährst du in diesem bVideo /b /ph3Deine neuen Herausforderungen: /h3ulliSelbstständige Montage von Aufzügen von A-Z sowohl mechanisch auch als elektrisch /liliPlanung und Koordination deiner Aufgaben in Absprache mit der Kundschaft und anderen Ansprechpartnern auf der Baustelle /liliVorbereiten und Feineinstellen bis zur internen Abnahme /li /ulh3Deine idealen Voraussetzungen: /h3ulliAbgeschlossene Berufslehre und mehrjährige Berufserfahrung im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich (z. B. Polymechaniker*in, Automechaniker*in, Anlagen- und Apparatebauer*in oder Elektroinstallateur*in) /lili1-2 Jahre Berufserfahrung im erlernten Beruf /liliSelbstständiges Arbeiten auf der Baustelle macht dir Spass /liliDu bist fit und schwindelfrei /liliGültiger Führerschein – ohne geht’s nicht /li /ulh3Unsere Benefits: /h3ullib2-monatige Einarbeitung /b bei vollem Lohn in unserem Lift Camp für deine optimale Vorbereitung auf deinen neuen Job. /lilibEntschädigung /b für deine Mittagsverpflegung und die Reinigung deiner Arbeitskleider, welche dir selbstverständlich von uns kostenlos zur Verfügung gestellt werden. /lilibExzellente Entwicklungsmöglichkeiten: /b Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen. /lilibWork-Life-Balance: /b 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub /lilibGesunde Arbeitsumgebung: /b Hohe Gesundheits- Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung /lilibMitarbeitervergünstigungen: /b Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. /li /ulh3Starte jetzt deine Karriere bei Schindler! /h3pBist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler! Bei Fragen steht dir Jamin Schuerpf, unter (+ oder gerne zur Verfügung. /p /p #J-18808-Ljbffr