Ph3Was Du über uns wissen solltest /h3 pDie Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Der Fokus liegt auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Die MultiLease AG kann auf über 30 Jahre Erfahrung im Fahrzeugfinanzierungsbereich zurückblicken und ist damit die Finanzierungsgesellschaft der Emil Frey Gruppe sowie offizieller Leasingpartner der Gruppen-Importgesellschaften und deren Markenvertretungen. Mit erfahrenen Mitarbeitenden gehört sie zu den führenden Automobilleasing‑Firmen in der Schweiz. /p h3Deine Aufgaben /h3 pDu führst selbstständig Forderungsprozesse für die Gesellschaften der Emil Frey Gruppe sowie Fälle aus Leasingrecht, einschl. gerichtlicher Durchsetzung bzw. Abwehr. /p ul liAktive Unterstützung im Tagesgeschäft sowie Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen/Richtlinien und deren Dokumentierung /li liAnsprechpartner für interne Fachbereiche in rechtlichen Fragestellungen im Leasing; selbstständige Risiko‑ und Erfolgseinschätzung von Ansprüchen /li liVerfassen von Klagen sowie Rechtsöffnungsbegehren zur Durchsetzung von Forderungen /li liJuristische Prüfung und Bearbeitung sämtlicher Mängelanzeigen von Leasingnehmern mit Fokus auf Risikominimierung für die Multilease AG /li liJuristische Abwehr von Wandelungs‑, Retentions‑ und Garantieansprüchen /li liSelbstständige Erarbeitung strafrechtlicher Sachverhalte (insb. Betrug und Veruntreuung) und Vorbereitung von Strafanzeigen /li liFührung und Begleitung von Verfahren in Zusammenarbeit mit externen Anwälten und Behörden, einschl. Vertretung in Schlichtungsverhandlungen /li liSicherstellung einer hohen Fallbearbeitungsqualität, der vollständigen Aktenführung und profunden rechtlichen Beurteilung als Grundlage für Eskalationen an die gruppeninterne Rechtsabteilung /li /ul h3Dein Profil /h3 ul liAbgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (MLaw) oder Betriebswirtschaft HF/Betriebsökonomie FH mit Schwerpunkt Finanzen/Recht /li liErfahrung im Inkasso, Forderungsmanagement oder in einer vergleichbaren juristischen Funktion, idealerweise im Leasing‑ oder Finanzumfeld /li liErfahrung im Verfassen von Klagen, Rechtsöffnungsbegehren und vergleichbaren Schriftsätzen in hoher Qualität /li liFundierte, in der Praxis erfolgreich angewandte und vertiefte Kenntnisse im OR, SchKG sowie im Vertragsrecht /li liAnalytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise /li liDurchsetzungsstärke sowie stilsichere schriftliche und mündliche Kommunikation in Deutsch und Französisch, Italienisch von Vorteil /li liHohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Teamfähigkeit /li /ul h3Was wir Dir bieten /h3 ul liZahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr) /li liEine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung /li liEine langfristige Unternehmensperspektive /li liIndividuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs‑Möglichkeiten /li liMindestens 25 Tage Ferien /li /ul h3Wie Du uns kontaktieren kannst /h3 pMathias Fricker, Regionaler Personalverantwortlicher, freut sich auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!" Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft und eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen. /p /p #J-18808-Ljbffr