OverviewFür unseren Kunden, ein erfolgreiches Schweizer KMU mit eigener Technik/Produktion und spannenden Projekten in der Gebäudeautomation sowie HLK-/Kältetechnik, suchen wir eine starke Persönlichkeit als Leiter Technik & Elektrotechnik. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der Elektrotechnik in der Anwendung lebt: Sie führen das Team, setzen Standards, verantworten Offerten und Projekte und sorgen dafür, dass aus Planung echte, saubere Lösungen entstehen. EPLAN ist ein klarer Vorteil.Ihre MissionSie übernehmen die technische Gesamtverantwortung im elektrotechnischen Bereich, entwickeln Team und Standards weiter und bringen Projekte von der Idee bis zur Umsetzung zuverlässig ins Ziel.AufgabenFachliche und personelle Führung der Technik/Elektro (Aufbau, Coaching, Prioritäten, Qualität)Verantwortung für Offerten, Kalkulationen und technische MachbarkeitenSteuerung des gesamten Elektro-Engineerings inkl. Schemawesen (EPLAN von Vorteil), Standards, Vorlagen, BibliothekenProjektleitung / technische Teilprojektleitung: Planung, Reviews, Freigaben, Revisions- und ÄnderungsmanagementEnge Zusammenarbeit mit Produktion, Montage und Inbetriebnahme Umsetzung aktiv begleitenErstellen und prüfen von Schaltplänen, Listen und Dokumentationen für Steuerungen/SchaltschränkeTechnische Konzepte für Automationslösungen im Umfeld GA/MSR, HLK und KälteSicherstellen von Normen, Vorschriften und einer durchgehend professionellen DokumentationsqualitätProfilElektrotechnische Grundausbildung (EFZ/HF/FH oder vergleichbar) mit starker PraxisorientierungMehrjährige Erfahrung in Elektroplanung/Engineering (Steuerungen, Schaltschränke, Anlagen)EPLAN-Erfahrung von Vorteil (oder sehr hohe Motivation, sich schnell einzuarbeiten)Vorteil: Branchenbezug Gebäudetechnik, HLK, Kälte, GA/MSRFührungspersönlichkeit: klar, respektvoll, verbindlich – Sie entwickeln Menschen und StandardsStrukturierte, selbständige Arbeitsweise, hoher QualitätsanspruchSehr gutes DeutschWissenswertesDas bietet unser KundeSchlüsselrolle mit grossem Gestaltungsspielraum (Standards, Prozesse, Qualität, Team)Technisch anspruchsvolle Projekte in einer stabilen, krisenresistenten BrancheModerne Infrastruktur und kurze Entscheidungswege – kein Konzern-OverheadFlexible Arbeitszeiten, Homeoffice nach Absprache und Projektphase möglichLangfristige Perspektive mit Weiterentwicklung Richtung Bereichsleitung/Technikleitung
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