Ingénieur Amélioration Continue
Mission générale :
Dans le cadre de projets transversaux, vous jouerez un rôle clé dans l analyse et l amélioration des performances des lignes de fabrication. Votre mission sera d optimiser la productivité et l efficience des outils de production tout en soutenant les initiatives d amélioration continue au sein d un groupe industriel.
Responsabilités principales :
* Recueillir et analyser les besoins industriels des différents sites afin de définir des objectifs précis et alignés.
* Garantir la performance durable des processus grâce à des plans d action efficaces et une traçabilité rigoureuse des améliorations.
* Harmoniser les pratiques exemplaires et standardiser les processus entre les différents sites de production.
* Identifier, en collaboration avec les responsables de production, des pistes d optimisation en termes de rentabilité, robustesse, et répétabilité des processus.
* Piloter les projets d amélioration continue sur le terrain et suivre l avancement des actions engagées.
* Former et accompagner les équipes dans l application des outils Lean Manufacturing tels que le 5S, le SMED, la VSM et les démarches Kaizen.
* Élaborer et suivre des indicateurs de performance, analyser les écarts et proposer des solutions correctives adaptées.
* Participer à l industrialisation de nouveaux processus en tenant compte des évolutions technologiques actuelles et futures.
* Réaliser des audits internes des processus en collaboration avec le service qualité pour garantir la conformité et la performance des outils de production.
Profil recherché :
Formation et expérience :
* Diplôme supérieur (Technicien ES, Ingénieur ou équivalent).
* Expérience minimale de 5 ans dans un environnement industriel.
* Solide expertise dans les produits ou processus complexes, une spécialisation en usinage étant un atout majeur.
* Bonne maîtrise des approches Lean et des outils d amélioration continue (5S, SMED, Kanban, Kaizen, VSM).
Compétences interpersonnelles :
* Personne de terrain avec un excellent équilibre entre autonomie et travail en équipe.
* Capacité à communiquer clairement et à mobiliser les collaborateurs autour d objectifs communs.
* Ouverture d esprit, créativité, et aptitude à remettre en question les pratiques existantes pour trouver des solutions innovantes.
* Organisation, rigueur et flexibilité dans la gestion des priorités.
* Solides compétences en analyse et en synthèse pour résoudre des problématiques complexes.
Si vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement technique stimulant et contribuer à l excellence opérationnelle, envoyez nous votre candidature.
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