Arbeiten, wo die Schweiz einkauft
Bei Coop City kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams helfen Sie genau dabei. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und seien Sie Teil des Schweizer Einkaufserlebnis.
Pensum
8 - 20 Std./Woche
Vertrag
unbefristet
Stellenantritt
nach Vereinbarung
Aufgaben
* Sie leben für den Detailhandel und begeistern mit Ihrer freundlichen und zuvorkommenden Art unsere Kundschaft jeden Tag aufs Neue
* Sie bedienen und beraten unsere anspruchsvolle Kundschaft in den diversen Rayons
* Sie setzen die Verkaufsförderungsmassnahmen unter Einhaltung unserer Qualitäts- und POS-Richtlinien um (Frische/Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften, Verfallsdaten)
* Neben Ihren Tätigkeiten im Rayon leisten Sie zudem auch Kasseneinsätze
Anforderungen
* Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich
* Hohe Einsatz- und Dienstleistungsbereitschaft
* Eine gewisse Flexibilität hinsichtlich Einsatzzeiten (Mo bis Sa) ist für Sie selbstverständlich
* Selbstständige, saubere und sorgfältige Arbeitsweise
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einem gepflegten Auftreten
Was wir bieten
* Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Ihre Ansprechperson
Der Coop Genossenschaft
Sinduja Kugasothy
HR Marketing
#J-18808-Ljbffr