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Business solution designer (w/m), 80–100 %

Schaffhausen
Kanton Schaffhausen
Design
Inserat online seit: 1 April
Beschreibung

Was erwartet Sie

1. Entwicklung konsistenter Lösungskonzepte auf Basis von Servicekonzepten, Anforderungen und Produktzielen
2. Übersetzung von Ergebnissen aus Business Architektur, Service Design und Product Ownership in umsetzbare Lösungsentwürfe über Systemgrenzen hinweg
3. Modellierung funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen sowie Gestaltung von Integrations- und Schnittstellenlösungen unter Berücksichtigung bestehender Plattformen
4. Bewertung von Lösungsoptionen und Erarbeitung fundierter Entscheidungsgrundlagen
5. Sicherstellung der konsistenten Überführung in Backlogs und technische Umsetzung sowie Begleitung der Umsetzung aus lösungsarchitektonischer Sicht
6. Enge Zusammenarbeit mit Business Architekten, Product Ownern und Umsetzungsteams

Was bringen Sie mit

7. Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Systemtechnik oder vergleichbarem mit Schwerpunkt auf verteilten Systemen, Integrations- oder Datenplattformen
8. Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption komplexer Lösungsarchitekturen im Umfeld verteilter Systeme
9. Erfahrung in der Analyse und Modellierung funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen sowie deren Überführung in umsetzbare Lösungsdesigns
10. Sehr gutes Verständnis moderner Architektur- und Integrationsansätze (z. B. APIs, Microservices, Cloud sowie Daten- und Integrationsplattformen)
11. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Business Architektur, Product Ownership und Umsetzungsteams
12. Analytische und konzeptionelle Stärke sowie adressatengerechte Kommunikation komplexer Sachverhalte

Wir bieten Ihnen

13. Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Wirkung für die digitale Weiterentwicklung des Kantons Schaffhausen
14. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Fachlichkeit, Architektur und technischer Umsetzung
15. Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit offener und kooperativer Arbeitsweise
16. Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld mit Raum für fachliche Weiterentwicklung
17. Attraktive Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsformen
18. Die Möglichkeit, die digitale Transformation der kantonalen Verwaltung aktiv mitzugestalten

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