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Aufgaben der Stelle
H1Abteilungsleiter*in Non Food /h1p80 – 100% · Festanstellung (unbefristet) · per sofort oder nach Vereinbarung /ppDie Bereiche Haushaltswaren, Papeterie und Textil sind dir vertraut? Die abwechslungsreiche Arbeit im Verkauf spricht dich an und du möchtest unsere Kundschaft bei ihrem alltäglichen Einkauf begleiten? In der Rolle als Abteilungsleiter*in bedienst und begeisterst du unsere Kundschaft mit einem umfangreichen Sortiment und bist für die fachliche Führung des Teams verantwortlich. /pph2Was du bewegst /h2ulliDu berätst und bedienst unsere Kundschaft mit Freude und deinem Fachwissen /liliEine attraktive Warenpräsentation, effiziente Warenbewirtschaftung und die Sicherstellung der Verfügbarkeit stehen bei dir im Fokus /liliDu sorgst dafür, dass die definierten Prozesse in deiner Abteilung eingehalten werden /liliIn dieser Funktion liegt der Schwerpunkt auf der fachlichen Führung des Teams /liliDu unterstützt tatkräftig und engagiert in anderen Abteilungen /li /ul /pph2Was du mitbringst /h2ullistrongIdealerweise einige Jahre Berufserfahrung /strong im Bereich Non Food /lilistrongAbgeschlossene Grund- oder Weiterbildung /strong im Bereich Haushaltswaren, Papeterie und Textil /lilistrongDeutsch (sehr gute Kenntnisse) /strong /liliAls kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf, machst du den Einkauf zu einem positiven Erlebnis /liliPC-Kenntnisse und eine hohe digitale Fitness zeichnen dich aus /liliDu verfügst über Führungserfahrung /li /ul /pph2Was wir dir bieten /h2ullistrongMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub /strong 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub /lilistrongKinderbetreuung /strong Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten /lilistrongMobilität /strong Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt /lilistrongHandy-Abo /strong Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente /lilistrongBerufliche Vorsorge /strong Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt /lilistrongSozialleistungen /strong Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen /lilistrongCumulus-Punkte /strong Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel /lilistrongMigros Bank /strong Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken /lilistrongMitarbeiterangebote /strong Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen /lilistrongKlubschule Migros /strong Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen /lilistrongFreizeit- und Kulturangebote /strong Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events /lilistrongSport- und Fitnessangebote /strong Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks /li /ul /pph2Bewerbung Kontakt /h2pstrongMelanie Knuchel /strongbrRecruiting Partnerbr+ brFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.br/p /pppstrongGenossenschaft Migros Aare /strongbrMM HuttwilbrBernstrasse 6br4950 Huttwil br/p /p
