Gestalte die Zukunft der Kundenberatung und die Digitalisierung des Bankings mit! Wir suchen dich: Eine vorausschauende Persönlichkeit aus Uster und Umgebung. Gemeinsam als Team bringen wir frische Ideen und Leidenschaft ein. Komm weiter – bei der Bank, die gemeinsam mit rund 2'000 Mitarbeitenden seit 1958 die Menschen ins Zentrum stellt.
Was du bewegst
* Umfassende und professionelle Beratung unserer Kunden in den Kernbereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
* Betreuung und Entwicklung von einem eigenen Kundenportefeuille
* Zusammen mit deinem Team kümmerst du dich um die Weiterentwicklung und den Ausbau von teambetreuten Kunden
* Gemeinsam mit unseren Finanzplanungs- und Vorsorgeexperten gehst du auf Kundenbedürfnisse ein
Was du mitbringst
* Bildung: Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule) Banking
* Berufserfahrung: vier bis sechs Jahre Retail Banking
* Aufgrund deiner Erfahrung in der Privatkundenberatung verfügst du über ein fundiertes Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
* Flair, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen und langfristig aufrechtzuerhalten
* Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition von Neukunden
* Flair und Freude daran, Kundenbedürfnisse zu erkennen, ganzheitlich zu beraten und sie für die passenden Finanzlösungen zu begeistern
* Vernetzung in Uster / Zürich-Oberland
* Deutsch (verhandlungssicher)
* Englisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
* Kadervorteile: Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
* Coaching: Persönlicher Coach für Führungskräfte
* Kinderbetreuung: bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
* Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Möglichkeiten für Home Office
* Berufliche Vorsorge: Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
* Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
* Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
* Moderne Infrastruktur: Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz
* Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall „Privat“
Rekrutierungsprozess
* Vorselektion der Bewerbungen
* Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
* Kennenlernen Team
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Kontakt
Herr Moritz Forrer
Teamleiter HR Business Partner
moritz.forrer@migrosbank.ch
#J-18808-Ljbffr