Aufgaben
* Flower-Power: Freundlich und offen bedienst und berätst du unsere Kundschaft bei den Blumen und am Kiosk.
* Du bewirtschaftest die Waren und förderst den Verkauf, weil du sie so toll in Szene setzt.
* Bei Frische/Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften und Verfalldaten hältst du die Vorgaben ein und handelst nach unseren Qualitätsvorgaben und Richtlinien am Verkaufspunkt.
* Auch hinter der Kasse machst du einen guten Eindruck, wenn du das Team unterstützt.
Anforderungen
* Es ist super, wenn du ein:e ausgebildete:r Florist:in (Grundbildung) bist oder schon viel Berufserfahrung beim Verkauf von Blumen und Pflanzen hast.
* Du bist bereit, grossen Einsatz zu leisten, und bist gerne Dienstleister:in.
* Deutsch beherrschst du mündlich und schriftlich sehr gut.
Vergünstigungen
* Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
Nachhaltigkeit
* Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation
* Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
Gesundheit
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
Christelle Heitz
HR Marketing
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