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In diesem vielfältigen Job
* erhältst du spannende Einblicke in die Welt eines modernen Medienhauses
* lernst du die kaufmännischen Basics in verschiedenen Abteilungen wie Sekretariat & Empfang, TV & Radio, Digital, Marketing & Events und vieles mehr kennen
* bist du hautnah dabei, wenn Inhalte entstehen – von der ersten Idee bis zur Veröffentlichung
* verstehst du, wie Redaktion, Werbung und Leserschaft zusammenhängen
* denkst du mit und leistest einen grossen Beitrag zum daily business
* schreibst du professionelle Mails, erstellst Statistiken, führst Protokolle, bearbeitest Post und unterstützt unsere Website
* bist du digital unterwegs: Du kommunizierst mit Kund*innen und Partnern per Telefon, E-Mail oder anderen digitalen Kanälen
Du kommst hier zum Ziel, wenn
* du dich für Medien, Kommunikation & digitale Trends interessierst
* du ein echtes Organisationstalent bist – Zahlen, Tabellen & Abläufe machen dir keine Angst
* du gerne mit Menschen zu tun hast – sei's am Telefon, per Mail oder im direkten Gespräch
* du ein "Digital Native" bist und PC, Smartphone & Co. für dich zum Alltag gehören
* du schnell denkst, vernetzt planst und Neues rasch verstehst
* du sprachlich fit bist – besonders in Deutsch, gerne auch mit Fremdsprachenkenntnissen
* du einen Bezirksschulabschluss oder einen sehr guten Sek-Abschluss (Niveau A oder starkes B) hast
Deine Ausbildung kannst du auch mit einer Berufsmaturität abschliessen.
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen a ller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.
Haben wir Sie neugierig gemacht? Natasa Rakic, Trainee Talent Acquisition, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Erika Dogan
HR Specialist
Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.
Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.
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