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Notre cabinet de recrutement, FOKUS Talent, est spécialisé dans les recrutements techniques et industriels à fort enjeu. Nous accompagnons les entreprises suisses dans leur croissance, en garantissant un processus rigoureux, confidentiel et respectueux de vos objectifs professionnels.
Derrière cette opportunité, une entreprise industrielle de référence recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour renforcer son équipe dédiée à la fiabilité des équipements de production et à la performance des installations automatisées.
Votre mission:
Au sein du service maintenance, vous intervenez sur des lignes de production automatisées et garantissez le bon fonctionnement des équipements, avec une forte orientation terrain.
Vos responsabilités principales:
Assurer les interventions de maintenance curative (dépannage) sur les installations de production (dominante électromécanique)
Réaliser la maintenance préventive via un outil GMAO performant
Participer à l’amélioration continue des équipements et des méthodes de maintenance
Contribuer au développement et à l’optimisation de la maintenance préventive
Organisation:
Équipe composée de 3 techniciens :
1 technicien en journée
2 en horaires d’équipe (dont un manager)
Poste à pourvoir en horaires d’équipe :
05h00 – 13h00
13h30 – 22h00
Votre profil:
Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme
Expérience en environnement industriel automatisé
Solides compétences en dépannage électromécanique
Expérience en maintenance curative et préventive
Connaissances de base en automation (lecture / diagnostic)
Niveau B2 minimum en allemand ou en anglais (obligatoire)
Autonomie, réactivité et esprit d’analyse
Notre client vous offre
Un environnement technique moderne avec des équipements automatisés performants
Une organisation structurée avec des outils efficaces (GMAO)
Une volonté d’amélioration continue des pratiques maintenance
Un poste terrain varié avec responsabilités
Processus de recrutement
Veuillez noter que seuls les candidats titulaires d’un passeport suisse ou européen peuvent être pris en considération pour ce poste.
Merci de transmettre votre dossier de candidature (CV, certificats de travail et diplômes) via notre page carrière.
En cas de problème technique uniquement, vous pouvez adresser votre dossier à. Si votre profil correspond, nous organiserons un entretien confidentiel pour échanger sur cette opportunité.
Programme de parrainage
Vous connaissez une personne compétente dans ce domaine ? Recommandez-la et bénéficiez de notre programme de parrainage en cas d’embauche.