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Sachbearbeiter:in rechnungswesen

Dietikon
Coop
EUR 60’000 - EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: 19 September
Beschreibung

Arbeiten, wo Teams zusammenhalten

Eine starke Teamarbeit ist der Schlüssel zum Erfolg im Finanzbereich. Daher setzen wir auf engagierte Mitarbeitende, die zusammenhalten und innovative Lösungen entwickeln. Vom Rechnungswesen über Steuern bis hin zur Versicherung – wir bieten dir vielseitige Aufgaben, bei denen Teamwork und Vertrauen im Mittelpunkt stehen. Sei dabei, wenn wir gemeinsam Erfolge feiern und unsere Expertise stetig ausbauen

Pensum

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Stellenantritt

nach Vereinbarung

Aufgaben

In dieser spannenden Funktion sind Sie für die Kontrolle der Verkaufsstellenabrechnungen zuständig. Sie sind Anlaufstelle für französischsprachige Filialen zu Finanz- und Abrechnungsfragen. Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört zudem das Abstimmen und die Bearbeitung von Kassa- und Kreditkartenkonten sowie internen Durchlaufkonten. Dies rundet Ihre abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem erfolgreichen Unternehmen ab.

Anforderungen

Neben einer kaufmännischen Ausbildung verfügen Sie über gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme. Zur Betreuung der Verkaufsstellen in der Westschweiz benötigen Sie gute bis sehr gute mündliche Französischkenntnisse. Ihr Flair für Zahlen und eine offene Denkweise runden Ihr Profil ab.

Was wir bieten

* Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Dominique Hotz

HR Marketing

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