Planen und koordinieren von Lernphasen (Einführungs- Kompetenz- und Qualifikationsphase) von Lernenden und StudierendenSicherung der Qualität der praktischen Ausbildung auf den AbteilungenUnterstützung der Lernenden und Studierenden in der Entwicklung ihrer Schlüsselkompetenzen (Fach-, Methoden-, Sozial-, und Selbstkompetenz)Mündliche und schriftliche Beurteilung der Lernenden und StudierendenMitwirken im SelektionsprozessDokumentieren des Ausbildungsstandes nach gesetzlichen und betrieblichen VorgabenMitwirken bei der Entwicklung und Umsetzung der BildungszieleNimmt an betriebsinterne Sitzungen der Abteilung sowie an den Berufsbildner Sitzungen aktiv teilFachausweis als Fachperson Gesundheit EFZ oder Diplom als Pflegefachperson HFErfahrung in der BerufsbildungBerufsbildungs-KursSVEB 1-Kurs von Vorteil oder die Bereitschaft, diesen zu absolvierenBelastbarkeit und Flexibilität sowie hohe Sozialkompetenzen im Umgang mit JugendlichenInteresse an Fort- und WeiterbildungenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schriftein junges und dynamisches TeamArbeitszeiten Montag bis Freitag (Frühdienste)eine attraktive Entlöhnung, die den hohen Anforderungen entsprichtein offenes und herzliches Arbeitsklimadie sehr guten Sozialleistungen der Stadt Uster und weitere attraktive Anstellungsbedingungen