Là où tu entres en action
* Tu conseilles les responsables en Romandie et en Suisse alémanique en tant que sparring partner, par téléphone, via le système de tickets ou sur place ou sur des questions complexes couvrant tous les processus RH
* Tu mets ton expertise au service des demandes exigeantes en droit du travail, mènes les clarifications nécessaires et échanges avec différents groupes d'interlocuteurs
* Dans le cadre du case management, tu joues un rôle central de coordination entre toutes les parties prenantes et travailles à des solutions globales et durables
* Tu animes de manière autonome des modérations, des formations et des ateliers, contribuant ainsi à la mise en œuvre des initiatives RH stratégiques et au renforcement des compétences de l'organisation
* Tu participes à des projets ainsi qu'à de petites initiatives d’innovation, ce qui complète ton champ d'activités varié
Ce que tu apportes
* Une solide expérience dans une fonction RH de conseil ainsi qu'une formation continue en RH, en gestion d'entreprise ou en droit du travail
* D'excellentes connaissances du français et de l'allemand te permettant de conseiller aisément dans les deux langues ; le français langue maternelle est un atout
* Tu maîtrises les thématiques liées au droit du travail et enrichis continuellement tes connaissances
* Une orientation client marquée et la capacité de défendre ton point de vue avec des arguments convaincants
* Même dans les situations exigeantes, tu gardes ton calme, trouves des solutions pragmatiques et marques des points avec une touche d'humour
Comment t'enthousiasmer
* Chez PostFinance, tous les collaborateurs travaillent d'égal à égal, indépendamment des échelons hiérarchiques.
* Allocations pour enfants et de formation professionnelle avantageuses, abonnement demi-tarif ou part de l'AG, intérêt préférentiel sur les hypothèques, comptes, cartes de crédit et dépôts sans frais et divers bons pour le personnel.
* Six semaines de vacances et possibilité de prendre des congés non payés.
* De nombreuses possibilités d'évolution ainsi que des opportunités de formation et de perfectionnement à tous les échelons.
* Postes de travail modernes, temps de travail flexible et télétravail dans de nombreux secteurs.
Claudia Lips
Head People Advisory & Enablement
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