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Allrounder*in verkauf

Egolzwil
Festanstellung
Migros Gruppe
Verkäufer
EUR 60’000 pro Jahr
Inserat online seit: 21 Januar
Beschreibung

Warendisposition, -pr undanation und -pflege


Kernaufgabe


Qualitäts-, Data- und Frischekontrolle


Kernaufgabe


Kundenbedienung unter Einhaltung des Kassenreglements und Erteilen von Kundenauskünften


Nebenaufgaben


Abwicklung des Geldverkehrs mit dem Filialbüro


Erste Berufserfahrung von Vorteil

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung


Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Freude am Umgang mit Menschen

Selbstständigkeit und Flexibilität

Sehr gute körperliche Belastbarkeit


Gewünscht

Zuverlässige und genaue Arbeitsweiselgmai


Was wir dir bieten

Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits

Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy‑Abo inkl. Familie und Freunde


Berufliche Vorsorge

Die Migros-P.deferpektien Kurt ...Pap

Du sammelst zusätzliche Cumulusillit im Bereich Food und Non Food


Klubschule Migros

Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul‑Kursen bis zu max. CHF 1000.- (bei 100%-Pensum)


Freizeit- und Kulturangebote

Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an


Sport- und Fitnessangebote

Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness‑Abonnemente im Activ Fitness und Migros‑Fitnesspark


Gesund arbeiten

Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen


Bewerbung & Kontakt


Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Fachgespräch

In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennenzulernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Probearbeiten

Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.

Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereink_hung wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

#J-18808-Ljbffr

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