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Architekt/in / projektleiter/in 60% - 100%

Lauperswil
GLB Genossenschaft
Director of Projects
EUR 80’000 - EUR 100’000 pro Jahr
Inserat online seit: 10 Mai
Beschreibung

Architekt/in / Projektleiter/in m/w/d | 60% - 100% | GLB Emmental

Du bist motiviert, talentiert und möchtest unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Unsere Crew besteht aus individuellen Persönlichkeiten, die sich aktiv am Unternehmensgeschehen beteiligen und damit ein attraktives und motivierendes Arbeitsklima schaffen. Weil es für eine zufriedene Kundschaft auch begeisterte Mitarbeitende braucht, erwarten dich tolle Benefits und persönliche Talentförderung, um deine Karriere gezielt voranzutreiben.

Hast du ein hohes Interesse an der Entwurfsarbeit in der frühen Projektphase und bist du kommunikationsstark? Prägt dich eine ganzheitliche Denkweise und besitzt du analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten in der Projektarbeit? Dann nutze diese Chance – DU bist bei uns WILLKOMMEN!


Das gibt es zu tun

1. Projektentwicklung, Erarbeitung von Konzepten für Sanierungen und Neubauten von der Idee bis zur Baubewilligung und zum Abschluss des Werkvertrages – Für Privateigentümer/innen und Unternehmer/innen
2. Koordination als Gesamtprojektleiter/in der Projektbeteiligten (Fachabteilungen, Fachplaner/innen)
3. Kommunikation mit verschiedenen externen Anspruchsgruppen (Behörden, Gemeinden, Nachbarn, Fachgremien)
4. Unterstützung in der Akquisition, Bauherrenberatung, Umsetzung der Kundenwünsche
5. Organisation und Strukturierung der Projekte


Das sind deine Skills und Stärken

1. Abgeschlossenes Studium als Architekt/in FH oder Techniker/in HF Hochbau. Auch frische Studienabgänger/innen sind bei uns Willkommen!
2. Du bist kommunikationsstark, pflegst eine konstruktive Gesprächskultur und hast ein natürliches und kooperatives Auftreten
3. Du hast Verhandlungsgeschick und Authentizität gegenüber unserer Kundschaft, Partnern und Behörden
4. Interesse an der engen Zusammenarbeit mit Unternehmern und Fachplanern ab einem frühen Projektstadium
5. Deine lösungsorientierte Persönlichkeit verschafft dir den Überblick


Das erwartet dich

Ein Teil der GLB Family zu sein ist super! Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt und fördern die beruflichen und persönlichen Potenziale. Du kannst dich bei uns weiterbilden, Chancen nutzen und mit deinen Ideen etwas bewegen. Wir bieten dir coole Teams, spannende Projekte und strukturierte Abläufe.

Bernhard Ryser

Fachleiter Planung

+41 34 408 17 31


Dein zukünftiger Arbeitsort

GLB Emmental

Schüpbachstrasse 26

3543 Emmenmatt


Unsere Benefits

* Weiterbildung und Talentförderung: Wir erkennen Stärken und fördern deine Talente. Die Aus- und Weiterbildung bildet ein zentrales Element unserer Firmenkultur und wird entsprechend unterstützt und gefördert.
* Attraktives Personalkonto: Fair und simpel – das ist unser attraktives Personalkonto. Neben einem Vorzugszins, der nur für Mitarbeitende gilt, profitierst du von einer absolut spesenfreien Kontoführung, grosszügigen Rückzugsbedingungen und einer unkomplizierten Abwicklung.
* Moderne Infrastruktur: Dein Arbeitsbereich ist attraktiv und mit fortschrittlicher Infrastruktur ausgestattet. Unser Fokus auf ressourcenschonende Bauweise spiegelt sich an unseren Standorten wider. Wir nutzen Energien aus erneuerbaren Quellen und bauen mit unserem ESG-Konzept sowie der GLB greenline auf eine nachhaltige Zukunft.
* GLB Family: Bei uns sind alle per "Du" und begegnen sich auf Augenhöhe. Werte wie Offenheit, Fairness und Respekt sowie eine kollegiale Zusammenarbeit prägen unseren Alltag. Wir erleben gemeinsam Jassabende, Skitage und Ausflüge. Unsere interne Kommunikationsplattform "myBusiness" verbindet uns alle, vom Bau bis ins Büro.
* Arbeitskleider – Optimal ausgerüstet: Je nach Standort und Aufgabenbereich steht dir ein cooler Arbeitskleider-Shop oder eine tolle Kleiderauswahl mit einem jährlichen Budget zur Verfügung.
* Das Tüpfelchen auf dem i: Deine Firmentreue wird belohnt; du erhältst Stellenvermittlungsprämien und top Smartphone-Konditionen. Wir bieten fortschrittliche Arbeitsmodelle, darunter Teilzeitarbeit, firmenübergreifende Einsätze und Funktionswechsel innerhalb der Gruppe. Unser Kids-Programm richtet sich auch an unsere jüngste Generation.


Über die GLB Genossenschaft

Gegründet 1968 in Langnau, zählt die GLB heute über 14'500 Mitglieder. Wir planen, bauen und richten Lebensräume an sechs Standorten mit rund 900 Mitarbeitenden. Unser Portfolio umfasst energieeffiziente Sanierungen, Neubauten, Einfamilien- und Mehrfamilienhäuser, Gewerbe-, Industrie- und Wohnungsbau. Bodenständig, ehrlich und leidenschaftlich – das ist unsere Philosophie.

Hört sich gut an? Dann bewirb dich jetzt bei uns!

#J-18808-Ljbffr

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