Afin de renforcer son équipe, la direction RH de l’hôpital fribourgeois (HFR) recherche, pour son secteur de l’accueil et réception RH, un-e
Stagiaire en ressources humaines - secteur de l’accueil RH (-%)
Votre mission :
1. Renseigner les collaborateur-trice-s de l’HFR
2. Répondre à leurs demandes (hotline, email, système de « ticketing »)
3. Au besoin, les rediriger vers les bonnes ressources
4. Organiser / coordonner la journée des entrées des nouveaux/elles collaborateur-trice-s (chaque mois)
5. Mettre en page et publier les offres d’emploi sur les différents médias (sites web, portails d’emploi, réseaux sociaux, etc.)
6. Rédiger les attestations de travail, traiter le courrier et exécuter les diverses tâches administratives en lien avec l’activité RH (suivi des permis de travail, attestations de présence AI, impressions de badges, etc.)
7. Soutenir le secteur des salaires et assurances sociales en fonction des besoins
Votre profil :
8. CFC d’employé-e de commerce ou formation jugée équivalente
9. Connaissances de base des tâches administratives RH, un atout
10. Bon sens de l’organisation
11. Consciencieux-se et précis-e
12. Orientation client
13. Autonomie et débrouillardise
14. Attitude positive et esprit d’équipe
15. Maîtrise de la langue française ou allemande avec de bonnes connaissances de l’autre langue
16. Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques usuels
Nous vous offrons :
17. Un travail varié et intéressant
18. La contribution à des projets internes à l’administration des ressources humaines
19. Un stage rémunéré selon les échelles salariales de l’Etat de Fribourg
Entrée en fonction : 1er octobre ou à convenir
Renseignements : Mme Marion Schiesser, HFR Fribourg, tél. +