Responsable Ressources Humaines Adjoint H/F
Idéalement situé au bord du Lac Léman dans un cadre confidentiel, La Réserve Genève est un resort urbain unique, une destination en soi en perpétuelle émulation qui propose un univers élégant et vibrant à ses clients en quête de lifestyle.
Imaginé comme un lodge hors du temps, réminiscence d’un paradis perdu aux confins d’une Afrique de légende, l’Hôtel SPA 5*****sup offre à ses hôtes privilégiés un spa Nescens, 4 restaurants, 73 chambres et 29 suites ainsi qu’une villa exceptionnelle, qui racontent un merveilleux voyage, très loin du reste du monde. Dans une atmosphère chaleureuse et décontractée, La Réserve Genève est un lieu riche d’un supplément d’âme qui cultive sa différence.
Afin de compléter notre équipe des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) :
Responsable Ressources Humaines Adjoint (H/F)
Sous la responsabilité de notre Directeur Général, votre mission sera d’orienter et de piloter la stratégie RH en cohérence avec les objectifs définis et en respectant les standards et procédures en vigueur.
Vos principales responsabilités seront :
1. Superviser une équipe de deux personnes composée d’une Responsable Recrutement & Formation et d’une Responsable de l’Administration du Personnel
2. Maîtriser le cadre juridique de travail et le faire appliquer
3. Accompagner les équipes opérationnelles dans la gestion quotidienne RH
4. Accompagner la Direction Générale de l’hôtel dans le pilotage de la stratégie et politique RH
5. Assurer la gestion et le suivi des éléments financiers
6. Définir la stratégie de développement et de suivi de nos collaborateurs et la faire appliquer
7. Mener divers projets en vue de l’amélioration des procédures, de la qualité de vie au travail, …
8. Travailler en étroite collaboration avec notre Groupe MRH
Profil recherché :
9. Vous disposez d’une formation Hôtelière ou d’une formation en Ressources Humaines
10. Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum sur une fonction similaire idéalement acquise dans un établissement de luxe
11. Connaissances juridiques, du droit du travail suisse et de la CCNT indispensables
12. Vous possédez d’excellentes connaissances informatiques
13. Vous possédez d’excellentes capacités managériales et de communication
14. Bilingue français/anglais
Doté(e) d’une excellente présentation et d’un très bon sens relationnel, votre leadership, votre rigueur et votre sens du service seront des qualités indispensables.
Autonomie, organisation, flexibilité et disponibilité seront des atouts majeurs pour ce poste.
Poste à pourvoir dès que possible en CDD
Seules les candidatures, correspondantes à ce qui précède, seront traitées. Sans retour de notre part sous 15 jours, veuillez-nous en excuser et considérer la réponse, pour ce poste, comme négative.