Du liebst Zahlen, behältst auch bei komplexen Abläufen den Überblick und packst gerne mit an?
In dieser vielseitigen Rolle im Verkaufsinnendienst der FE‑Vermarktung wirst du zum zentralen Dreh‑ und Angelpunkt im Schrotthandel der Thommen Group. Du hältst die Fäden zwischen Kunden, Standorten und internen Teams zusammen, sorgst für reibungslose Abläufe und bringst deine Stärke für Zahlen, Organisation und Kommunikation täglich ein. Wenn du Freude daran hast, Prozesse aktiv mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und in einer dynamischen Branche mitzuwirken, findest du hier genau den richtigen Platz.
Deine Aufgaben:
1. Erstellen von Rechnungen und Gutschriften im betriebseigenen ERP-System
2. Betreuung nationaler und internationaler Kunden
3. Unterstützung der FE‑Vermarktung im Tagesgeschäft
4. Bearbeitung von Anfragen und Erstellung von Angeboten
5. Abstimmung von Preis‑ und Vertragsverhandlungen
6. Annahme und Abwicklung von Aufträgen
7. Koordination mit Standorten, Logistik und internen Abteilungen
8. Pflege von Stammdaten, Forecasts und Reports
9. Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und Marktentwicklungen
10. Bearbeitung von Reklamationen und Klärung von Differenzen
11. Mitarbeit in Projekten der Thommen Gruppe
Dein Profil:
12. Kaufmännische Grundausbildung
13. Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
14. Sehr gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse
15. Analytisches Denken und technisches Verständnis
16. Kommunikations‑ und Teamfähigkeit
17. Hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
18. Organisationsstärke, Zuverlässigkeit und unternehmerisches Denken
19. Motivation zur Weiterentwicklung und Interesse an Recycling/Rohstoffen
20. Sehr gute Deutschkenntnisse, Italienisch- und /oder Englischkenntnisse ein Plus
Was wir bieten
21. Mit deinem Job leistest Du einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen
22. Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben
23. Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz
24. Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse
25. Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer
26. mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11. Dienstjahr oder ab 50. Altersjahr
27. Thommen Academy (interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden)
28. Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko)