Um unser kontinuierliches organisches Wachstum voranzutreiben, suchen wir ständig nach hochqualifizierten Fachkräften. Für unser Recruiting Team am Hauptsitz in Bubendorf/BL suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Sind Sie eine erfahrene Recruiterin, ein erfahrener Recruiter, mit grossem Interesse und Leidenschaft für Personalbeschaffung, Employer Branding, Active Sourcing und Career Events? Sind Sie eine Expertin, ein Experte darin, das Potential in Menschen zu sehen, richtig einzusetzen und möchten damit einen wesentlichen sowie nachhaltigen Betrag zum Wachstum von Bachem leisten? Wenn ja, haben Sie die Möglichkeit eine sehr spannende und fordernde Rolle bei uns zu übernehmen. Die Stelle ist auf 12 Monate befristet.
Ihre Aufgaben: Vollumfängliche Verantwortung und Ansprechperson für den gesamten Rekrutierungsprozess für verschiedene Positionen und Fachbereiche. Von der Suche und Auswahl über die Interviews bis zum Angebot
Sicherstellung eines professionellen und effizienten Recruitings mit Fokus auf eine überzeugende Candidate Experience
Entwicklung effektiver Rekrutierungsstrategien in enger Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzen
Identifizieren neuer Talente und Aufbau und Pflege eigener Netzwerke und Talent Pipelines durch Active Sourcing Massnahmen
Mitgestaltung und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Rekrutierungsprozesses
Organisation und Auftritt als Markenbotschafter/in bei Employer Branding Kampagnen, Messen, internen und externen Events
Über Industrietrends und Best Practice auf dem Laufenden bleiben, um Recruiting bei Bachem ständig zu verbessern
Mehrjährige fundierte und erfolgreiche Praxiserfahrung im Recruiting, Active Sourcing und Employer Branding. Vorzugsweise in einem Unternehmen mit internem Recruiting
Ausgepräge Kommunikationsfähigkeit mit einer dienstleistungs- und kundenorientierten Denkweise
Selbständige, strukturierte sowie Team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Hohe Eigenmotivation und unternehmerisches Denken
Ausgeprägte Sozialkompetenz in Verbindung mit Pragmatismus und einer Can-do und Hands-on Mentalität
Stilsicheres Auftreten und Fähigkeit sich mit Bachem zu identifizieren und die Firma zu repräsentieren. Grosses Interesse für die Chemie / Pharma / Life Science Industrie
Erfahrung mit Rekrutierungstools, vorzugsweise mit SuccessFactors
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend
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