Mitarbeiter:in
Landquart
Repower ist eines der führenden Energieunternehmen der Schweiz. Als Arbeitgeberin setzt Repower auf Eigeninitiative und Vertrauen, um die Kreativität ihrer rund 730 Mitarbeitenden zu fördern. Denn die Energiewirtschaft von morgen braucht frische Ideen. Wir bieten dir eine inspirierende Arbeitswelt, in der du gemeinsam mit deinem Team zukunftsorientierte Lösungen für eine nachhaltige Energiezukunft entwickelst.
Das machst du
* Führung und Verantwortung von Projekten in Unterwerksanlagen
* Technische Projektierung von Neuanlagen, Um- und Ausbauten, Erneuerungen im Hoch- und Mittelspannungsbereich (Unterwerke)
* Entwerfen von Konzepten, Steuerungen, Regelungen, Dispositionen
* Selbstständiges Planen und Entwerfen von Systemen, Komponenten, Konzepten
* Berechnung, Ermittlung und Beurteilung von Anlagenauslegungen / Wirtschaftlichkeit
* Erstellung von Ausschreibungen und Ausschreibungsunterlagen, Offertanfragen und Evaluation
Das bringst du mit
* Studium / Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik (FH/HF) oder vergleichbare Qualifikation
* Langjährige Berufserfahrung im Engineering von Unterwerksanlagen, mehrjährige Projektleitungserfahrung im Unterwerksbereich
* Gute Kenntnisse in MS-Office / AutoCAD
* Verhandlungssicheres Deutsch (mind. B2), Italienisch von Vorteil
* Selbständigkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
* Engagierte, offenen sowie kundenorientierte Persönlichkeit
Deine Benefits
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Unser Jahresarbeitszeitmodell auf Basis einer 41-Stunden-Woche lässt dich deine Arbeitszeitgestaltung flexibler gestalten.
Unser Erfolg ist dein Erfolg
Repower zahlt dir nicht nur ein marktgerechtes Gehalt. Unser Erfolg geht auch auf dein Konto. Deshalb beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg von Repower.
Was wir dir versichern
Repower trägt Versicherungsprämien (Krankentaggeldversicherung und Nichtberufsunfallversicherung) zu 100 % und gewährt eine Lohnfortzahlung zu 100 % für 6 Monate.
Wir sorgen vor
Deine Vorsorge ist uns wichtig. Repower übernimmt den Pensionskassenbeitrag zu 60 %. Möglich sind darüber hinaus Einzahlungen von freiwilligen Sparbeiträgen.
Unterstützte Weiterbildungen
Repower begrüsst funktionsbezogene Weiterbildungen und übernimmt einen namhaften Anteil an Kosten und Zeitaufwänden. Dir bieten sich auch interne Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Breite Palette an Vergünstigungen
Profitiere von einer Reihe an Vergünstigunen, z.B. für Smartphone-Abos, ÖV-Abos und besuche firmeninterne Kurse wie Tennis- und Langlaufkurse.
Deine Benefits
Deine Repower
Das Unternehmen
Wer sind wir