Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schützt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Gläubiger und Versicherten und trägt mit ihrer Aufsicht zur Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafür engagieren sich täglich über 600 kompetente und motivierte Mitarbeitende.
Wir bieten dir im Geschäftsbereich Versicherungen eine Tätigkeit als
Spezialist/in für Vor-Ort-Kontrollen Versicherungen (m/w/d)
80-100%Bern oder Zürich
Möchten Sie zum Schutz der versicherten Personen beitragen und suchen Sie spannende Aufgaben aus der Versicherungswelt? Lieben Sie komplexe Herausforderungen? Dann könnte diese vielseitige Funktion Ihre nächste Traumstelle sein und perfekt zu Ihnen passen.
Hauptaufgaben
Mitgestalten, Durchführen und Leiten von Vor-Ort-Kontrollen bei Versicherungen
Aktive Beteiligung in der Intensiven Aufsicht über Versicherungsunternehmen
Regelmässige Interaktion mit dem C-Level der Versicherungsunternehmen
Einbringen neuer Ideen in unsere Arbeitsabläufe und Instrumente
Profil
Hochschul-/Fachhochschulabschluss bspw. in betriebswirtschaftlicher Richtung
Mindestens 4 – 7 Jahre Berufserfahrung bei einem Erstversicherer oder einer Bank mit Einsicht in Risikomanagement und/oder Versicherungstechnik oder bei einer Prüfgesellschaft
Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
Rasche Auffassungsgabe, ausgeprägte Kombinationsfähigkeit und eine gute Spürnase
Empathische, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten, Verhandlungskompetenz und einer Prise Humor
Ausgezeichnete Deutsch- oder Französischkenntnisse (C2) oder sehr gute Kenntnisse (B2) der jeweils anderen Sprache sowie in Englisch (B2)
Perspektiven Wir sind der richtige Arbeitgeber für engagierte Mitarbeitende, die Herausforderungen suchen und rasch Verantwortung übernehmen wollen. Bei uns erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeitsysteme und zentrale Arbeitsstandorte.
Interessiert an der Stelle?
Dann freuen wir uns auf eine Online-Bewerbung inklusive vollständige Bewerbungsunterlagen.
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Die FINMA bietet im Rahmen der Möglichkeiten ihren Mitarbeitenden Eigenverantwortung und Freiraum für zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Familienfreundlichkeit und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.
Weitere Informationen Karriereentwicklung und Berufseinstieg
Die FINMA fördert das kontinuierliche Lernen und die stetige persönliche Weiterentwicklung. Die Personalentwicklung hat bei uns deshalb einen hohen Stellenwert. Wir eröffnen Mitarbeitenden, die überdurchschnittliche Leistungen erbringen, wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten. Nicht selten ist die FINMA Karrieresprungbrett.
Weitere Informationen Unternehmenskultur und Selbstverständnis
Ob in der Aufsicht oder im Umgang mit den eigenen Mitarbeitenden: Die FINMA ist vielfältig und einzigartig, hat klare Werte und verfolgt diese konsequent. Wir leben Chancengleichheit, direkte und verbindliche Zusammenarbeit, Transparenz und Mitwirkung.
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