PpDie Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2.800 Mitarbeitenden weltweit, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement immer auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind. /p pZur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte und führungserfahrene Persönlichkeit als Teamleiter IT Infrastruktur. In dieser spannenden Funktion übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für unsere IT-Infrastruktur und bringen gleichzeitig Ihr technisches Know‑How aktiv im Tagesgeschäft ein. Sie gestalten die digitale Zukunft unseres Industrieunternehmens mit und sorgen für einen sicheren, stabilen und modernen IT‑Betrieb. /p h3Das bewege ich /h3 ul liFührung und Weiterentwicklung des IT‑Infrastruktur-Teams (ca. 12 MA) /li liStrategische und operative Verantwortung für Betrieb, Projekte und Budget /li liSicherstellung von Verfügbarkeit, Skalierbarkeit und IT‑Sicherheit /li liDefinition und Umsetzung der Sicherheitsstrategie inkl. ISMS Compliance /li liSecurity Monitoring, Incident Response und Sensibilisierung /li liTechnologiebewertung sowie Pflege von Richtlinien, Prozessen und Dokumentation /li liSchnittstelle zu Fachbereichen und externen Partnern /li /ul h3Was es dazu braucht /h3 ul liAbgeschlossene Ausbildung in Informatik (HF/FH) oder vergleichbare Qualifikation /li liMehrjährige Erfahrung in der IT‑Infrastruktur und Systemadministration sowie Erfahrung aus dem industriellen Umfeld (produzierender Betrieb) /li liEinige Jahre Führungserfahrung /li liSehr gute Kenntnisse in Microsoft-Technologien, Virtualisierung, Netzwerken /li liAnalytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung /li liDeutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift /li /ul h3Vorteile /h3 ul liInfrastruktur Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge. /li liVerpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser. /li liWork Life Balance Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz. /li liEvents: Wir feiern gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten, den gemeinsamen Weihnachtsfeiern und bei Teamausflügen sowie Sport-Events sind wir aktiv. /li liFürsorge Prämien: Wir danken für die langjährige Treue oder besonderes Engagement bei Empfehlungen nach außen. Wir schätzen Einsatz und geben zurück. /li liGesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen die Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten, damit sie fit und gesund bleiben. /li liSozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir die Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub. /li liYoung Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von morgen mit einer Top‑Ausbildung aus und bieten außerdem weitere Erfahrungen, insbesondere bei Sport- und Gruppenaktivitäten. /li liWissen Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an und ermöglichen Einsätze in anderen Arbeitsbereichen. /li liVergünstigungen Rabatte: Je nach Standort profitieren die Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr