PpDu liebst es, technische Herausforderungen zu meistern und dafür zu sorgen, dass alles reibungslos läuft? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! /p pDu mit uns. Ein Erfolgsrezept! /p h3Das bewegst du /h3 ul liDu unterstützt unseren technischen Leiter und betreust das neu sanierte Hotel in Basel-Pratteln gemäss den Vorgaben /li liDu führst Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten aus und koordinierst Fremdfirmen /li liDu sorgst für die Einhaltung aller Sicherheits- und Brandschutzvorschriften /li liDu erledigst anfallende Reparaturen und stellst eine reibungslose technische Funktion im Hotel sicher /li liDu behältst den Überblick über technische Abläufe und übernimmst administrative Dokumentationen /li /ul h3Das bringst du mit /h3 ul liAbgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung (z. B. Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik) oder Erfahrung als Hauswart /li liMehrjährige praktische Erfahrung in der Haus- und Gebäudetechnik, idealerweise in der Hoteltechnik /li liAusgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick /li liErfahrung im Umgang mit MSR- und Gebäudeleittechnik /li liGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Anwendung von MS Office (inkl. Outlook) /li /ul h3Das zeichnet dich aus /h3 ul liAnalytisches Denken /li liDienstleistungsbewusstsein /li liDenk- und Auffassungsvermögen /li liTeamfähigkeit /li liKundenorientierung /li liEngagement und Loyalität /li /ul h3Dein Einsatzort /h3 pDein Hauptarbeitsort befindet sich im Hotel Courtyard by Marriott in Basel, einem modernen Hotel mit internationalen Standards, das Gäste mit hochwertigem Service und einer professionellen Umgebung begeistert. /p pUnser Standort legt grossen Wert auf einen reibungslosen technischen Betrieb, bei dem du mit deinem Know-how und Engagement entscheidend mitwirken kannst. Du arbeitest von Montag bis Freitag, je nach Dienstplan. /p h3Das bieten wir dir - unter anderem /h3 ul liSchlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung (Lohnzuschlag oder subventionierte Verpflegung) /li liVergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und allen Hotels der Marke Marriott weltweit /li liFlexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich /li liPrämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Präsente zu besonderen Anlässen /li liFamilienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub /li liEntwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings /li liWeitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z. B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana) /li /ul h3Ich freue mich auf deine Bewerbung /h3 pLorena, HR Assistant /p /p #J-18808-Ljbffr