Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fliessen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Praktikanten bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Experten ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fliessen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Praktikanten bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken. Für unsere Human Resources Abteilung suchen wir per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine/n Praktikant/in Human Resources (m/w/d).
Was erwartet dich?
Du erhältst bei uns die Chance, Kenntnisse im operativen HR zu erlangen. Du unterstützt die HR-Abteilung im Tagesgeschäft bei der Abwicklung administrativer Aufgaben wie Eintritt und Austritt von Mitarbeitenden, Erstellen von Arbeitszeugnissen sowie Einrichten von Mitarbeiterausweisen für das Zutritts- und Zeiterfassungssystem. Ausserdem bieten wir Dir die Möglichkeit, laufende Projekte zu unterstützen oder selbst zu übernehmen.
Was bieten wir dir?
* Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten.
* Vorzugskonditionen für BMW und MINI-Fahrzeuge.
* Attraktives und leistungsorientiertes Gehalt.
* Mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
* Homeoffice – Mobilarbeit ist eine Alternative zur Arbeit am üblichen Arbeitsort.
* Kostenloser Parkplatz mit Ladeinfrastruktur.
* Vollständige Prämienübernahme von Krankentaggeld- und Unfallversicherung.
* Unfallzusatzversicherung mit Privatdeckung
Qualifikationen
* Kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Zertifikat Personalsachbearbeiter/in / Personalassistent/in von Vorteil.
* Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
* Dienstleistungs- und kundenorientierte Persönlichkeit mit repräsentativem und stilsicherem Auftreten.
* Eine strukturierte, flexible und loyale Arbeitsweise sowie ein Hohes Mass an Engagement und Sozialkompetenz.
* Analytisches und vernetztes Denken, kombiniert mit einer proaktiven und lösungsorientierten Haltung.
Startdatum: 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung
Anstellungsart: befristet auf 1 Jahr
Arbeitspensum: 100%
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu.
Zurich, Schweiz
BMW (Schweiz) AG
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