* Stadt Winterthur Jobportal
* Berufserfahrung (Senior Level)
* Teilzeit
Für die monatliche Verarbeitung von rund 6'800 Löhnen suchen wir zur Unterstützung unseres kompetenten Lohnteams im Personalamt eine erfahrene Fachperson mit fundierten Kenntnissen in SAP HR (Mehrfachanstellungslösung Stäfa).
* Pensum: 30 - 40% / ca. 1½ Tage/Woche, mit erhöhter Präsenz vor Auszahlungsterminen
* Befristeter Einsatz – ideal für Expert:innen, die kurzfristig Wirkung erzielen wollen
Jetzt bewerben und Teil einer professionellen Lohnabwicklung werden!Deine Aufgaben
* Selbstständige und fehlerfreie Durchführung der monatlichen Lohnläufe
* Verantwortung für diverse Schnittstellen (z.B. Pensionskasse, Finanzbuchhaltung Abacus, eDossier)
* Fehleranalyse, Abgleich von Bilanzkonti, Jahresendverarbeitung und gesetzliche Deklarationen
* Second-/Third-Level-Support für die städtischen Personalabteilungen
* Unterstützung bei Spezialfällen & komplexen Lohnberechnungen
Dein Profil
* Ausgezeichnete SAP HR-Kenntnisse (idealerweise aus Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung)
* Ausgewiesene Erfahrung mit komplexen Lohnabrechnungen
* Hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit & Lösungsorientierung
* Sehr gute Excel-Skills & Schnittstellenverständnis
Was bieten wir
* eine verantwortungsvolle Tätigkeit
* motiviertes Team im Personalamt
* offene HR-Ansprechpersonen in den departementalen Personaldiensten
* Mobiles Arbeiten und Desksharing
* Gleichstellung, Diversität und Inklusion
Kontakt
Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Kati Ormos, Leiterin Personalmanagement, +41 52 267 51 81.
Mehr erfahren? https://stadt.winterthur.ch/
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
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1. Selbstst\u00e4ndige und fehlerfreie Durchf\u00fchrung der monatlichen Lohnl\u00e4ufe
2. Verantwortung f\u00fcr diverse Schnittstellen (z.B. Pensionskasse, Finanzbuchhaltung Abacus, eDossier)
3. Fehleranalyse, Abgleich von Bilanzkonti, Jahresendverarbeitung und gesetzliche Deklarationen
4. Second-\/Third-Level-Support f\u00fcr die st\u00e4dtischen Personalabteilungen
5. Unterst\u00fctzung bei Spezialf\u00e4llen & komplexen Lohnberechnungen ",
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* Ausgezeichnete SAP HR-Kenntnisse (idealerweise aus T\u00e4tigkeit in der \u00f6ffentlichen Verwaltung)
* Ausgewiesene Erfahrung mit komplexen Lohnabrechnungen
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* Sehr gute Excel-Skills & Schnittstellenverst\u00e4ndnis ",
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+ Pensum: 30 - 40% \/ ca. 1\u00bd Tage\/Woche, mit erh\u00f6hter Pr\u00e4senz vor Auszahlungsterminen
+ Befristeter Einsatz \u2013 ideal f\u00fcr Expert:innen, die kurzfristig Wirkung erzielen wollen Jetzt bewerben und Teil einer professionellen Lohnabwicklung werden!
Deine Aufgaben
# Selbstst\u00e4ndige und fehlerfreie Durchf\u00fchrung der monatlichen Lohnl\u00e4ufe
# Verantwortung f\u00fcr diverse Schnittstellen (z.B. Pensionskasse, Finanzbuchhaltung Abacus, eDossier)
# Fehleranalyse, Abgleich von Bilanzkonti, Jahresendverarbeitung und gesetzliche Deklarationen
# Second-\/Third-Level-Support f\u00fcr die st\u00e4dtischen Personalabteilungen
# Unterst\u00fctzung bei Spezialf\u00e4llen & komplexen Lohnberechnungen
Dein Profil
* Ausgezeichnete SAP HR-Kenntnisse (idealerweise aus T\u00e4tigkeit in der \u00f6ffentlichen Verwaltung)
* Ausgewiesene Erfahrung mit komplexen Lohnabrechnungen
* Hohe Selbstst\u00e4ndigkeit, Zuverl\u00e4ssigkeit & L\u00f6sungsorientierung
* Sehr gute Excel-Skills & Schnittstellenverst\u00e4ndnis
Was bieten wir
o eine verantwortungsvolle T\u00e4tigkeit
o motiviertes Team im Personalamt
o offene HR-Ansprechpersonen in den departementalen Personaldiensten
o Mobiles Arbeiten und Desksharing
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Kontakt Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Kati Ormos, Leiterin Personalmanagement, +41 52 267 51 81.
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+ Stellenangebote
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