(Junior) Account Manager – contrat à durée déterminé
Missions principales
Gestion d’un portfolio client parfumerie et matières premières
Développement d’une stratégie commerciale pour le portfolio concerné
Gestion des projets et des briefs clients en lien avec les parfumeurs, les départements d’application, d’évaluation, réglementaire et qualité pour les développements produits ainsi que le département matières premières
Présentations proactives auprès des clients
Prospection et fidélisation de clients
Gestion des commandes, des échantillons, des demandes clients et documents
Gestion des réclamations clients
Collaborer avec les différents services planning, supply chain, qualité et production pour assurer un niveau de service élevé aux clients
Support logistique (suivi commandes, échantillons et livraisons)
Support en lien avec les activités de la filiale
Profil recherché
Diplômé en Management, Commerce ou Sciences/chimie avec première expérience dans l’industrie cosmétique/ parfumerie/ détergence/ pharmaceutique
Idéalement min 1 an d’expérience professionnelle
Expérience préalable dans le domaine cosmétique, parfumerie, détergence ou ambiance (air care) un gros plus
Expérience dans la gestion de comptes commerciaux un plus
Très bonne communication (orale, écrite et présentation) et sens du relationnel
Caractère indépendant et autonome
Flexibilité, polyvalence, team player, ouverture d’esprit, aptitude à travailler dans un environnement multiculturel, excellente capacité d’écoute et aptitude à créer des réseaux internes et externes
Gestion du stress, résolution des problèmes et résilience
De langue maternelle française et/ou allemand et maîtrise de l’autre langue (C1) ou maîtrise complète de l’anglais (C1)
Nationalité suisse ou permis de travail suisse (C/B)
Permis de conduire (voiture)
Très bonne maîtrise des outils informatiques de bureautique Windows : Excel/Word/PowerPoint
Nous offrons
Un environnement de travail moderne et agréable proche de la gare
Basé au sein de la filiale Suisse à Genève et en coopération étroite avec notre siège à Grasse
Un travail flexible et stimulant (possibilité de télétravail 1 à 2 jours par semaine)
Un contrat à durée déterminée de 6 à 8 mois (remplacement congé maternité)
Taux d’activité
60 - 80% dont voyages professionnels 10-20%
Disponible idéalement à partir du 1er juillet 2026 (ou à convenir)
Ce poste s’adresse sans distinction au personnel féminin ou masculin.
Place de Cornavin 14 1201 Genève
#J-18808-Ljbffr