PpbIn Kürze /b /p /p Personalmanagement von A-Z für KMU bKompetenzen /b - CH-Maturabr/ - Berufsbildnerinbr/ - Direktionsassistentin NSH br/ - eidg. dipl. HR Fachfraubr/ - langjährige und erprobte Berufserfahrung im Personalbereichbr/ - HR Bereichsleitungbr/ - Personaladministration von Arbeitszeugnis bis Zulagenbr/ - Payroll-Managementbr/ - tiefe Kenntnisse CH-Arbeitsrechtbr/ - uvm. bIT-Kenntnisse: /b MS Office = sehr gute Kenntnissebr/ Sage und Blue Office = sehr gute Kenntnissebr/ SAP = Personalplanung Logistik = gute Kenntnissebr/ Presento/X-Time und andere Zeiterfassungsprogramme = gute Kenntnisse bSprachen /b - Deutsch = Muttersprache (versierte Kenntnisse)br/ - Englisch = Muttersprache (Eltern aus den USA)br/ - Französisch = gute Kenntnisse in Wort und Schriftbr/ - Italienisch = gute Kenntnisse in Wort und Schrift