Der Leiter Technik & Bauprojektleitung (Senior) trägt die Gesamtverantwortung für die technische, bauliche und energetische Weiterentwicklung des CERVO Mountain Resort in Zermatt sowie – perspektivisch – weiterer Liegenschaften in der Region. Der Fokus der Funktion liegt auf der strategischen Planung, Projektierung und Umsetzung von Umbau-, Renovations- und Neubauprojekten sowie auf der zukunftsorientierten Weiterentwicklung sämtlicher technischer Anlagen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf modernen, nachhaltigen und state-of-the-art Lösungen im Bereich Heizung, Warmwasser, Energieeffizienz und Gebäudetechnik. Die Rolle ist klar als übergeordnete Projekt- und Führungsfunktion positioniert und kombiniert technische Gesamtverantwortung mit Projektmanagement, Koordination externer Partner sowie Sparring mit Eigentümern und Geschäftsleitung. Strategische Bau- und Projektleitung Gesamtverantwortung für die bauliche Weiterentwicklung des CERVO Resorts Planung, Steuerung und Umsetzung von: Umbau- und Renovationsprojekten Technischen Erneuerungen Investitions- und Entwicklungsprojekten Erstellen von Projekt- und Investitionsplänen inkl. Zeit-, Kosten- und Qualitätskontrolle Koordination und Führung externer Planer, Architekten, Ingenieure und Bauunternehmen Sicherstellung der Einhaltung von Bauvorschriften, Normen, Sicherheits- und Umweltauflagen Technische Gesamtverantwortung & Energie Übergeordnete Verantwortung für sämtliche technischen Anlagen des Resorts Führung & Organisation Technik Fachliche und organisatorische Führung des Technik- und Unterhaltsteams Ressourcen-, Einsatz- und Budgetplanung Sicherstellung eines professionellen, gästeorientierten technischen Betriebs Eskalations- und Entscheidungsinstanz bei komplexen technischen Fragestellungen Koordination externer Partner Zentrale Ansprechperson für externe Fachfirmen und Dienstleister Vertrags- und Leistungsüberwachung Qualitätskontrolle und Abnahme von Leistungen Koordination von Service-, Wartungs- und Garantiearbeiten Digitalisierung & Systeme Übergeordnete Verantwortung für technische Systeme und Schnittstellen Strategische Weiterentwicklung und Optimierung technischer Prozesse Budget & Reporting Budgetverantwortung für Technik-, Unterhalts- und Investitionsbereiche Kosten- und Investitionscontrolling Regelmässiges Reporting an General Management und Eigentümer Mitwirkung bei langfristiger Finanz- und Investitionsplanung Das CERVO setzt auf eine ganzheitliche Mitarbeiterkultur. Dazu gehört ein persönlicher & herzlicher Teamgeist. Der Ausgleich für Körper und Geist ausserhalb der Arbeitszeiten wird bei uns gross geschrieben, z.B. mit Yoga, Meditation sowie Friends & Family Angeboten, um die Liebsten nach Zermatt einzuladen und vieles mehr! wearecervo - values - self responsibility - sustainability - mindfulness – respect - team spirit