Die Jungfraubahnen begeistern Gäste aus aller Welt mit einzigartigen Erlebnissen in einer der eindrucksvollsten Berglandschaften Europas. Mit dem Jungfraujoch – Top of Europe, unseren Erlebnisbergen, vielfältigen Wintersportangeboten und einer attraktiven Gastronomie schaffen wir unvergessliche Momente in einer der attraktivsten Tourismusregionen der Alpen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du die Marketingkommunikation der Jungfraubahnen strategisch weiter und sorgst dafür, dass unsere Angebote über alle Kanäle hinweg wirkungsvoll inszeniert werden. Damit stärkst du die nationale und internationale Strahlkraft unserer Marke.
* Gesamtverantwortung für die Marketingkommunikation sowie Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 11 Mitarbeitenden
* Leitung der Bereiche Social Media, Digital & Content Marketing sowie Media Production & UX
* Entwicklung und Umsetzung der Marketing-Kommunikationsstrategie inklusive Marketingplanung und Kampagnensteuerung für die strategischen Geschäftsfelder Jungfraujoch – Top of Europe, Erlebnisberge, Wintersport und Gastronomie – inklusive Budgetverantwortung und Controlling
* Gesamtverantwortung für Branding sowie Umsetzung, Steuerung und Weiterentwicklung des Corporate Designs (CI/CD)
* Verantwortung für Mediaplanung, Media Buying sowie POS und Distributionsmaßnahmen (online und offline) inklusive Werbemittelmanagement und CI/CD konformer Umsetzung
* Strategische Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation und Kanäle
* Vermarktung und Weiterentwicklung der Kommunikationsplattformen entlang der gesamten Jungfraubahnen Infrastruktur
* Weiterentwicklung der Marketingstrategie innerhalb des Marketing Leitungsteams
Das bringst Du mit
* Bachelor oder Master in Betriebsökonomie / Marketing / Kommunikation (Uni, FH, HF) oder eidg. Diplom als Marketingleiter
* Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Tourismus und/oder öffentlichen Verkehr
* Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams zu motivieren, klare Ziele zu setzen und Mitarbeitende gezielt weiterzuentwickeln
* Vernetztes und unternehmerisches Denken mit Blick für strategische und wirtschaftliche Zusammenhänge
* Kreativität sowie ein ausgeprägtes Gespür für wirkungsvolles Marketing und Markenkommunikation
* Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Anspruchsgruppen
* Belastbarkeit und Entscheidungsstärke auch in anspruchsvollen Situationen
* Konstruktiver Umgang mit unterschiedlichen Interessen und Perspektiven
* Von Vorteil einen Bezug zur Jungfrau Region
Dein Arbeitsumfeld
Deine Vorteile
Wir wollen, dass nicht nur der Job stimmt, sondern auch der Rahmen. Unsere Löhne sind daher funktions-, leistungs- und marktgerecht und unsere Anstellungskonditionen bieten viele Vorteile:
Exklusive Vorteile: Attraktive Vergünstigungen in unseren internen Betrieben (Restaurants, Shops) und bei Partnerunternehmen (u.a. Lindt).
Internationale Reisen: Ab dem 2. Anstellungsjahr profitierst du von Freifahrten im ausländischen Bahnverkehr.
Reisevorteile in der Schweiz: Attraktive Vergünstigungen auf dem gesamten Schienennetz (GA, Halbtax) – auch für deine Angehörigen.
Freie Fahrt: Unbeschränkte Nutzung des gesamten Streckennetzes der Jungfraubahnen und fünf Begleitertageskarten pro Jahr.
Winterfreude: Kostenloser Skipass der Jungfrau Ski Region – mit Vergünstigung für deine Angehörigen.
Teilhaben am Erfolg: Unser Aktienbeteiligungsprogramm macht dich zum Miteigentümer.
41,5-Stunden-Woche: Damit Beruf und Privatleben im Gleichgewicht sind.
Zum Auftanken: Mindestens 5 Wochen Ferien – plus ein freier Tag an deinem Geburtstag.
Faire Entlöhnung: Transparentes Lohnsystem mit Entwicklungsmöglichkeiten und funktions- und ortsabhängigen Zulagen.
Deine Entwicklung ist uns wichtig: Wir unterstützen dich individuell bei Aus- und Weiterbildungen.
Rundum abgesichert: Wir übernehmen die Prämien der Krankentaggeldversicherung und garantieren dir bis zu 720 Tage 100 % Lohnfortzahlung.
Sicher in die Zukunft: Attraktive betriebliche Altersvorsorge für deine finanzielle Absicherung.
Remote-Arbeitsmöglichkeiten: Zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Dein Bewerbungsprozess
Anstellungsentscheid
Nach dem Zweitgespräch geben wir dir innerhalb weniger Tage eine Rückmeldung. So hast du rasch Klarheit über deine nächsten Schritte. Bei einem positiven Entscheid erhältst du von uns ein verbindliches Vertragsangebot, damit du Sicherheit für deine Planung hast.
Deine Bewerbung
Innerhalb von maximal 15 Arbeitstagen nach Eingang deiner Bewerbung prüft unser:eHR-Berater:in in Absprache mit den Linienverantwortlichen deine Unterlagen und gibt direine erste Rückmeldung über das weitere Vorgehen.
Wenn wir nach dem Gespräch beide einen passenden Eindruck haben, laden wir dich zueinem Assessment ein, um deine Führungskompetenzen und persönlichen Stärkenbesser zu verstehen. Dies hilft uns, sowohl deine Eignung für die Position als auch deineEntwicklungspotenziale zu erkennen. Je nach Position dauert das Assessment bis zueinem halben Tag.
Vertrag und Onboarding
Nach einer gegenseitigen Zusage erhältst du innerhalb weniger Tage deinen Vertrag zurUnterschrift. Anschliessend bereiten wir alles für deinen Start bei uns vor. An deinenersten Arbeitstag heissen wir dich herzlich im Team willkommen und starten gemeinsammit einem Einführungstag. Wir freuen uns auf dich!
Persönliches Kennenlernen
Wenn dein Profil unser Interesse weckt, wollen wir dich gerne näher kennenlernen. Wirladen dich zu einem persönlichen Gespräch vor Ort ein. Wir nutzen das Gespräch, ummehr über dich, deine Erfahrungen und Qualifikationen zu erfahren. Gleichzeitig bringenwir dir die Position und das Unternehmen näher, klären gegenseitige Erwartungen undbeantworten deine offenen Fragen.
Zweitgespräch
Wir laden dich zu einem Zweitgespräch ein. Hier hast du die Gelegenheit, noch tiefer indie Details der Position einzutauchen, deine Kompetenzen weiter zu erläuternund noch offene Fragen zu klären.
Leiterin Human ResourcesHarderstrasse 14CH-3800 Interlaken
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