HR auf Betriebstemperatur – und du mittendrin.Du magst es, wenn im HR etwas läuft, behältst auch bei verschiedenen Aufgaben den Überblick und sorgst mit deiner strukturierten Arbeitsweise dafür, dass administrative Prozesse zuverlässig funktionieren? Dann könnte diese Stelle genau zu dir passen.Für unseren Kunden in der Region Bern suchen wir eine engagierte HR-Persönlichkeit, die Freude an vielseitigen administrativen Aufgaben hat, gerne Verantwortung übernimmt und das HR-Team im Tagesgeschäft tatkräftig unterstützt.Deine AufgabenDu unterstützt die HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum AustrittDu erstellst Arbeitsverträge, Bestätigungen, Zeugnisse und weitere HR-DokumenteDu pflegst und aktualisierst Personaldaten in den HR-SystemenDu bearbeitest Personalmutationen und unterstützt bei Absenzen- sowie Zeitmanagement-ThemenDu hilfst bei der Publikation von Stelleninseraten und unterstützt im BewerbungsprozessDu bist Ansprechperson für administrative HR-Anfragen von Mitarbeitenden und FührungskräftenDu unterstützt bei Auswertungen, Statistiken und allgemeinen HR-ProjektenDein ProfilKaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung als HR-Assistent zwingendErste Erfahrung in der HR-Administration oder in einer vergleichbaren FunktionGute Kenntnisse des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse zwingendSicherer Umgang mit MS Office und digitalen HR-ToolsStrukturierte, exakte und zuverlässige ArbeitsweiseHohe Dienstleistungsorientierung, Diskretion und Freude am Kontakt mit MenschenTeamorientierte Persönlichkeit mit rascher AuffassungsgabeBereit, im HR mit anzupacken, wenn es auf Betriebstemperatur läuft?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! j4id10252094a j4it0624a j4iy26a