Entreprise : « Rejoindre Relais & Châteaux, c'est profiter d'une opportunité unique d'élargir vos horizons tout en nourrissant votre talent. Que vous souhaitiez construire une véritable carrière à nos côtés ou recherchiez un poste saisonnier, vous découvrirez des maisons de caractère, toutes unies par la défense de nos valeurs d'hospitalité, d'ancrage local et de partage. Partez à la rencontre de nos équipes passionnées par le beau et le bon, qui font vibrer le cœur de chaque Relais & Châteaux. Embarquez à nos côtés pour un délicieux voyage et devenez vous aussi, acteur d'un monde plus humain ! »
Philippe Gombert
Président, Relais & Châteaux
Description du poste
Be yourself. Create yourself.
5 Sterne und eine Krone.. ein König der Bergwelt!
Herzlich willkommen im Lenkerhof gourmet spa resort, am schönsten Talabschluss der Schweiz. Mit 83 Zimmern und Suiten, dem Restaurant «Spettacolo» mit 15 Gault-Millau Punkten, dem Restaurant «Oh de Vie» mit 14 Gault-Millau Punkten, dem Bergrestaurant Bühlberg, einer Bar, diversen Eventräumlichkeiten und 2000m2 Spa sind wir das grösste Hotel an der Lenk. Unseren Gästen bieten wir unkomplizierte Herzlichkeit und familiäre Atmosphäre gepaart mit authentischer Gastfreundschaft auf Spitzenniveau!
Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unserer 4-köpfigen Geschäftsleitung suchen wir dich als…
Leiter Shared Services (Finanzen, Personalwesen und Infrastruktur) & Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d)
ab 2026, nach Vereinbarung
In dieser Funktion tragen Sie die Verantwortung für die Führung der Unternehmensbereiche Finanzen, Mitarbeitenden und Infrastruktur. Zudem sind sie Sparringpartner:in für Verwaltungsrat und die weiteren Geschäftsleitungsmitglieder.
Ihre Aufgaben
Umsetzung der Unternehmensziele gemäss Verwaltungsrat und Jahresplanung
Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Bereichsleiter:innen
Sicherstellung einer exzellenten Servicequalität und effizienter Prozesse
Verantwortung für Finanzen, Budgetkontrolle, Liquiditätsplanung und Kennzahlensteuerung
Weiterentwicklung von Organisation, Qualität, HR, Infrastruktur und Nachhaltigkeit
Repräsentation des Unternehmens nach innen und aussen sowie Netzwerkpflege
Ihr Profil
Mehrjährige Führungserfahrung in Hotellerie, Tourismus oder Dienstleistung
Starke betriebswirtschaftliche Kompetenz in Finanzen, Controlling und Organisation
Kenntnisse im Arbeitsrecht, HR-Management und Qualitätsmanagement
Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsstärke und unternehmerisches Denken
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Wir bieten
Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum
Enge Zusammenarbeit mit Verwaltungsrat und Geschäftsleitung
Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsperspektiven
Ein professionelles Umfeld mit hoher Qualitäts- und Gästeorientierung
Wie geht es weiter?
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