* Sie akquirieren verschiedene Fachkräfte wie etwa Netzelektriker, Bauleiter, technische Sachbearbeiter oder Projektmanager.
* Sie betreuen sowohl die Kandidaten als auch die Führungskräfte durch den gesamten Bewerbungsprozess.
* Von der Auswahl der Ausschreibungskanäle über das Führen der Interviews bis hin zu den Vertragsverhandlungen: Alles liegt in Ihrer Verantwortung.
* Die administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit dem Rekrutierungsprozess erledigen Sie strukturiert, qualitativ hochwertig und zügig.
* Neben Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie auch unsere Netzregionen (Wetzikon, Wädenswil und Seuzach) bei der Rekrutierung vor Ort. Zudem tauschen Sie sich regelmässig mit Ihren HR-Kollegen am Hauptsitz in Zürich aus.
Unsere Anforderungen
* Kaufmännische Grundausbildung oder einen Abschluss auf Tertiärstufe in einem relevanten Bereich wie z.B. Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalwesen, Kommunikation oder ähnliches.
* Rekrutierung ist Ihre Leidenschaft.
* Sie verfügen über Erfahrung in der Gewinnung von Handwerkern und technischen Fachkräften.
* Mit Ihrer umfangreichen Erfahrung im Active Sourcing bereichern Sie unser Team, und das nicht nur auf LinkedIn.
* Dank Ihrer offenen, selbstbewussten und überzeugenden Art sowie Ihrer Professionalität in der Gesprächsführung gewinnen Sie schnell das Vertrauen der Führungskräfte und der Kandidaten.
* Stilsichere Deutschkenntnisse.
* Sie denken auch mal über den Tellerrand hinaus und überraschen mit neuen, kreativen Ansätzen im Recruiting.
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