Als Produktmanager (w/m/d) entwickelst du innovative Lösungen im Bereich PV und Wärme, die unsere Kundschaft begeistern und den Markt nachhaltig verändern.
Pensum: 80-100%
Das kannst du gestalten
* Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung und das Management von Produkten und Dienstleistungen im Bereich Photovoltaik und Wärmetechnik.
* Du koordinierst die Umsetzung von Lösungen und Plattformstrategien in Abstimmung mit internen und externen Partnern.
* Du analysierst Markttrends und Kundenbedürfnisse, um innovative Produktideen zu entwickeln.
* Du unterstützt unser Kundenteam dabei, massgeschneiderte Lösungen für End-to-End-Prozesse zu schaffen.
* Du stellst sicher, dass unsere Produkte und Services höchsten Qualitätsansprüchen entsprechen.
* Du trägst aktiv zur Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Produkte bei.
Das macht dich aus
* Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Energietechnik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Feld.
* Du bringst Erfahrung in Produktmanagement oder Prozess-/Projektmanagement mit – idealerweise im Bereich Photovoltaik und Wärmetechnik.
* Du bist lösungsorientiert und arbeitest gerne im Team, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.
* Du hast ein gutes Verständnis für Markttrends und Kundenbedürfnisse.
* Du bist kommunikativ und sicher im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
* Idealerweise hast du Kenntnisse im Bereich Plattformstrategien und erneuerbare Energien.
Das macht uns aus
Ein spannender Job. Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet.
💰 Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen: Freue dich auf faire Bezahlung und umfassende Vorsorgepakete, die deine Zukunft absichern.
📅 Beruf und Privatleben im Einklang: Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und bis zu 50% Home-Office (je nach Tätigkeit) ermöglichen wir eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben.
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Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.
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