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Abteilungsleiter elektroinstallation und geschäftsleitungs-mitglied (w/m, 80-100

Sitten
Roger Germ AG
Abteilungsleiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 6 Std.
Beschreibung

Ihre neue Aufgabe Führung: Leitung und Weiterentwicklung eines gut aufgestellten Teams
GL-Mitgliedschaft: Sie vertreten Ihren Bereich in der Geschäftsleitung und leisten einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung und zum nachhaltigen Erfolg des gesamten Unternehmens
Schnittstelle und Koordination: Enge Zusammenarbeit mit internen technischen Bereichen, externen Fachpartnern und Auftraggebern
Sie übernehmen die Verantwortung für die Gewinnung neuer Kunden und Projekte, beraten Ihre Kundschaft auf Augenhöhe und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen
Sie entwickeln bestehende Strukturen weiter, hinterfragen Abläufe, optimieren Prozesse mit Fokus auf Wirkung und Effizienz und stärken gemeinsam mit dem Team die Leistungsfähigkeit und den Erfolg der Abteilung
Was Sie auszeichnet Berufliche Grundlage: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur EFZ und Weiterbildung als Dipl. Elektroinstallateur oder Techniker HF mit Fachkundigkeitsprüfung
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Elektroinstallationsprojekten
Führungsqualität: Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
Technisches Verständnis: Sehr gute Kenntnisse in der gesamten Elektrotechnik und generelles Interesse an technischen Zusammenhängen
Arbeitsweise und Auftreten: Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Persönlichkeit mit guter Kommunikation
Unser attraktives Angebot Selbständige Arbeitsweise mit Raum für eigene Ideen in einem professionellen und wertschätzenden Umfeld
Langfristige Perspektive: Verlässliche Anstellung bei einem stabilen, zukunftsorientierten Arbeitgeber
Umfassende Einarbeitung durch den jetzigen Stelleninhaber
Modernes Arbeitsumfeld: Top-ausgestatteter und moderner Standort in verkehrsgünstiger Lage
Attraktive Bedingungen: Faire Entlöhnung mit sehr guter Bonusregelung, Pauschalspesen, überdurchschnittliche Sozialleistungen, Homeoffice, ausgesprochen mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitregelungen und weitere Benefits
Soll ich Sie beim Geschäftsführer dieses modernen und erfolgreichen Energieversorgers ins Spiel bringen?
Sehr gerne können Sie mich vorgängig auch unter anrufen.
Per E-Mail an bin ich ebenfalls gerne für Sie da.
Ich freue mich auf unseren Austausch.
Diskretion ist selbstverständlich!
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