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Bademeister*in mit zusatzverantwortung

Bern
Migros-Genossenschafts-Bund
Bademeister
Inserat online seit: 10 Juni
Beschreibung

PpMagst du Kundenkontakt und möchtest unseren Gästen ein unvergessliches, sicheres und hygienisches Badeerlebnis bieten? Dann ist diese Stelle die passende für dich. /p h3Was du bewegst /h3 ul liFührung/Leitung vom Team Bad bei Abwesenheit vom Teamleiter und dem Teamleiter Stellvertreter /li liOrganisation und sicherstellen der Arbeitsabläufe /li liLösen von kurzfristig auftretenden Problemen und erledigen von wichtigen Anliegen /li liVerantwortlich für den Nachschub von Verbrauchsmaterial /li liKontakte und Schnittstellen zum Teamleiter und zu anderen Bereichen pflegen /li liBeaufsichtigen der Badeanlagen /li liSicherstellen der ersten Hilfe bei medizinischen Notfällen und Unfällen /li liVerhindern und Vorbeugen von Unfällen /li liAllgemeine Hygiene und Reinigungsarbeiten /li liVerkauf, Beratung und Ansprechperson für Bade- und Wellness-Gäste /li /ul h3Was du mitbringst /h3 ul liBildung: Keine Aus-/Weiterbildung gefordert /li liFachrichtung: /li liBerufserfahrung: Idealerweise Berufs- und Führungserfahrung als Bademeister /li liGute körperliche Verfassung /li liBLS-AED-SRC Komplettkurs, Brevet Basis Pool SLRG oder Bereitschaft es zu erwerben /li liBelastbarkeit und Bereitschaft, abends sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten /li liAufmerksame, belastbare und dienstleistungsorientierte Wesensart /li liGepflegtes Erscheinungsbild /li liErfahrung in der Schwimmbadtechnik /li liDeutsch (gute Kenntnisse) /li liFranzösisch (gute Kenntnisse) /li /ul h3Was wir dir bieten /h3 ul liModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung /li liMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub /li liKinderbetreuung: Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten /li liBerufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt /li liSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedigungen mit sehr guten Sozialleistungen /li liCumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel /li liMigros Bank: Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken /li liMitarbeiterangebote: Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen /li liSport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellnes-, Aquaparks /li /ul h3Kontakt /h3 pFrau Andrea Ehrlichbr/Recruiting Partnerbr/ br/ /p /p #J-18808-Ljbffr

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