Applikationsmanager:in im Bereich HRM
Du kannst etwas, was andere nicht können? Du machst den Unterschied aus? Dann gehörst du zu uns! Starte nach Vereinbarung als 80 - 100%.
Standort: Chur – Home Office möglich.
Das Human Resource Management (HRM) mit rund 40 Mitarbeitenden ist für die gesamte Betreuung unserer über 3'400 Mitarbeitenden sowie für die Steuerung der entsprechenden HRM-Prozesse verantwortlich. Wir sind ein spezialisiertes und agiles Team im Bereich HRM, das mit ICT‑Affinität Lösungen vorantreibt. Wir liefern innovative, nachhaltige Ergebnisse im Bereich der Cloud Softwaresolutions. Dank hoher Arbeitszeitflexibilität (keine Pikett‑ und Nachteinsätze) und einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld kannst du deine Arbeitsweise individuell gestalten und dich stets neuen und spannenden Herausforderungen stellen.
Wenn du gerne in einem kreativen und verantwortungsvollen Team arbeiten möchtest und Interesse an innovativen HRM‑Lösungen hast, freuen wir uns auf deinen Lebenslauf – ein Motivationsschreiben ist nicht notwendig!
Das sind deine Aufgaben
* Mit deinem Team übernimmst du die Verantwortung für die Weiterentwicklung und den zuverlässigen Betrieb unserer HRM-Cloud‑Applikationen.
* Du wirkst aktiv an vielfältigen Themen im HRM‑Bereich mit – von Aufgaben des 1st‑Level‑Supports bis hin zu strategischen Projekten mit unternehmensweiter Wirkung.
* Du hast die Möglichkeit als erfahrene Superkraft sofort Verantwortung zu übernehmen oder als motivierte Persönlichkeit in die Rolle hineinzuwachsen – bei uns findest du den passenden Raum dafür.
* Du arbeitest gerne mit internen Stakeholdern, der ICT sowie externen Implementierungspartnern zusammen und bringst deine Ideen und dein Engagement gezielt in Projekte rund um unsere HRM‑Applikationen ein.
Das bringst du mit
* Du verfügst über eine abgeschlossene Grundausbildung im Bereich ICT (Informatik, Wirtschaftsinformatik oder über eine vergleichbare Aus‑ oder Weiterbildung).
* Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Systemadministration und im Datenmanagement sammeln – von Vorteil mit SAP SuccessFactors.
* Du bringst idealerweise Clouderfahrung mit und überzeugst mit einer lösungs- und kundenorientierten Denkweise.
* Du bist ein:e sozialkompetente:r Teamplayer:in mit Drive und der Bereitschaft für agiles, selbständiges Arbeiten.
Und das bieten wir dir
Beruf und Familie
Als flexible Arbeitgeberin fördern wir unterschiedliche Arbeitsmodelle, sodass du Beruf und Familie für dich optimal kombinieren kannst. Ferner bieten wir dir und deiner Familie ein mannigfaltiges Angebot an Unterstützungsleistungen an.
Ferien / Diensttreueurlaub
Der jährliche Ferienanspruch bei uns beträgt mindestens 25 Tage. Langjährige Mitarbeiter:innen werden mit einem zusätzlichen Diensttreueurlaub belohnt.
Flexible Arbeitszeit / Home Office / Teilzeitarbeit
Wenn der Betrieb es zulässt, können Arbeitszeiten und -pensen flexibel auf deine aktuelle Lebenssituation zugeschnitten werden.
Gastronomisches Angebot
Alle vier Standorte des Kantonsspitals Graubünden bieten eine grosse Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten. Bei uns kannst du dich abwechslungsreich, ausgewogen und gesund ernähren.
Gesundheit
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen: Das Kantonsspital Graubünden wurde im November 2022 mit dem Qualitätslabel Friendly Work Space ausgezeichnet.
Unterkünfte für Personal
Für unsere Mitarbeitenden, Praktikanten und Lernenden stellen wir je nach Möglichkeit Personalzimmer und -Wohnungen vergünstigt zur Verfügung.
Sozialleistungen
Wir bieten dir nebst den gesetzlich vorgegebenen Leistungen ergänzende und grosszügige überobligatorische Leistungen an.
Weiterbildung und persönliche Entwicklung
Wir investieren kontinuierlich in die Aus-, Fort- und Weiterbildungen unserer Mitarbeitenden. Bei uns wirst du unterstützt, motiviert, gefordert und gefördert.
Unsere Werte
Die ausgezeichnete Qualität unserer Dienstleistungen und die Gesundheit und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden stehen bei uns gleichermassen im Fokus. Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, Vielfalt, Toleranz und Nachhaltigkeit sind ebenso feste Bestandteile unserer Philosophie wie fortschrittliche Anstellungsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Kontakt
Bei Fragen bin ich gerne für dich da:
Thomas Müller, Projektleiter HR Projekte & Applikationen
Telefon +41 81 256 78 19
Job-ID 1385
Bei uns im Kantonsspital Graubünden arbeiten über 3'400 Super Kräfte in mehr als 50 Berufen. Und bald eine:r mehr!
#J-18808-Ljbffr