Deine Energie Als vertrauensvolle Begleitung führst du unsere Kunden durch den gesamten ERP-Implementierungsprozess – von der Prozessanalyse über die Konzeption bis hin zur Umsetzung von Einführungs- und Migrationsprojekten inklusive technischer Unterstützung und stabiler Systemführung.
Verlässlich und detailgenau trägst du zum Recruitingprozess, zur Lohnverarbeitung und zu reibungslosen administrativen Abläufen bei.
Mit einem gemeinsamen Blick auf People & Culture betreuen wir den gesamten HR-Lifecycle und beraten Mitarbeitende sowie Führungskräfte kompetent und lösungsorientiert.
Durch unsere gemeinsame Analyse erkennen wir Optimierungspotenziale in Prozessen, Systemen und Schnittstellen und setzen Verbesserungen pragmatisch und nachhaltig um.
Mit Energie und Weitblick treiben wir Projekte rund um Employer Branding, Digitalisierung und moderne HR-Lösungen voran – und schaffen messbaren Mehrwert für Mitarbeitende, Kunden und unsere Entwicklung als Team. Dein Netz Mit deiner kaufmännischen Basis und Weiterbildung im Bereich HR, sowie zusätzlichem Know-how in IT oder Wirtschaftsinformatik bringst du eine vielseitige Mischung mit, die dich breit einsetzbar macht.
Erfahrung oder Interesse in Recruiting, Onboarding sowie Human Resources Management / People & Culture machen dein Profil aus und wecken den Wunsch, diese Themen weiter auszubauen.
Eine ausgeprägte IT-Affinität prägt dich: du tauchst gerne in neue Systeme ein und möchtest im Consulting wachsen – dort, wo Kundenbedürfnisse analysiert, ERP-Lösungen integriert und Wissen praxisnah vermittelt wird.
Erste Berührungspunkte mit Abacus im Bereich Lohn und HR hast du idealerweise bereits gesammelt und möchtest dieses Wissen gezielt vertiefen.
Dein Gespür für Menschen sorgt dafür, dass du HR-Erlebnisse schaffst, die Kultur prägen, Vertrauen stärken und eine moderne, menschliche Arbeitswelt sichtbar machen.
Neugier und Mut zur Veränderung treiben dich an – du hinterfragst Bestehendes, lernst schnell und gestaltest aktiv mit. Wir sind ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld, sorgen als Abacus-Vertriebspartner für moderne, verlässliche und menschenorientierte HR-Prozesse und verbinden HR-Expertise mit einer starken digitalen Systemwelt.
Bei uns übernimmst du eine vielseitige Aufgabe im Bereich HR / People & Culture – mit der seltenen Möglichkeit, dich operativ im HR weiterzuentwickeln und gleichzeitig deine IT- und Softwareaffinität im Consulting einzubringen.
Du gestaltest unser Zusammenspiel aus HR-Expertise und digitaler Systemwelt aktiv mit und profitierst von ausgezeichneten Arbeitsbedingungen, einem modernen, inspirierenden Umfeld und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten - Wenn dich diese Kombination anspricht, freuen wir uns – ergänzend zu deinem Dossier – über eine kurze Motivationsformulierung, die erkennen lässt, warum diese Rolle dein nächster Schritt sein könnte.
Fragen zur Tätigkeit? Roger Frei Head of HR / People & Culture, beantwortet dir diese gerne.
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