Overview
Arbeiten, wo das Leben passiert. Bist du bereit, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Qualität nicht nur ein Versprechen, sondern ein gelebter Wert ist? Bei Panofina sind wir stolz auf die Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen. Werde Teil unseres Produktionsteams und hilf uns, weiterhin Produkte zu schaffen, die beeindrucken und die Erwartungen unserer Kundschaft nicht nur erfüllen, sondern auch übertreffen.
Pensum : 100%
Vertrag : unbefristet
Stellenantritt : per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
Unsere automatische Anlage hast du jederzeit im Griff.
Du sorgst für einen reibungslosen technischen Betrieb und die Verfügbarkeit der Anlage.
Kleinere Reparaturen und die Auftragsbearbeitung erledigst du mit links.
Störungen? Kein Problem: Du greifst schnell und zielgerichtet ein.
Du arbeitest in den normalen Temperaturen sowie in gekühlten und TK-Bereichen.
Du bist im engen Kontakt mit der Technik Logistik und dem Leitstand Bäckerei Logistik.
Du unterstützt die Technik Logistik, wenn nötig.
Du reinigst Anlagenteile.
Anforderungen
Du bist ausgebildet als Logistiker:in und hast ein Flair für Technik.
Deutsch beherrschst du gut – schriftlich und mündlich. Und auch mit dem PC kennst du dich aus.
Schicht- und Wochenendarbeit? Machst du gerne.
Wann deine Schicht startet oder endet, spielt für dich keine Rolle. Du bist mobil und flexibel.
Was wir bieten
Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangebote des L-GAV und Coop
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Christelle Heitz – HR Marketing
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